實習范文|信息管理實踐報告(范例十九篇)

信息管理實踐報告(范例十九篇)。

? 信息管理實踐報告

一、目的

規范電廠安健環信息的溝通，確保信息交換、傳遞的快捷、有效。

二、范圍

本標準規定了安全生產信息溝通的內容、渠道與溝通的要求、處理、回顧等管理工作。

本標準適用于掛治電廠各部門。

三、規范性引用/應用文件

1、引用文件

《中華人民共和國勞動法》第八十九條

《中華人民共和國安全生產法》第十一條、第十九條、第三十六條、第十四條、第四十五條、第四十六條、第五十條、第五十一條、第六十三條

《中華人民共和國電力法》第二十九條、第五十八條

2、應用文件

《五凌電力有限公司安全生產工作規定》

《中國電力投資集團公司安健環風險管理體系指南(發電)》

四、定義與術語

無

五、職責

1、分管廠領導

1.1、審批電廠向上級、外部傳遞的安健環書面信息。

1.2、對電廠各級人員傳遞的信息作出批復、反饋意見。

2綜合部負責人

2.1、向廠部傳遞綜合管理類信息。

2.2、組織、監督、審核本部門向上級對口職能部門、單位信息傳遞。

2.3、部門內部溝通信息。

2.4、組織對供應商、承包方、地方政府等相關方的信息溝通。

2.5、聯系公司相關部門進行協同平臺、騰訊通等信息管理系統的維護、更新。

2.6、安健環相關信息外部聯絡與協調。

3、安生部負責人

3.1、向廠部傳遞生產管理類信息。

3.2、組織、監督、審核本部門向上級對口職能部門、單位的信息傳遞。

3.3、部門內部溝通信息。

3.4、組織對供應商、承包方、廠家等相關方的信息溝通。

4、安監專責

4.1、向廠部、部門、分部、員工傳遞安全類信息。

4.2、向上級對口職能部門傳遞安全類信息。

4.3、對外包工程臨時用工的信息溝通。

4.4、監督檢查安健環信息溝通情況。

六、管理內容和方法 1、信息溝通管理總要求

1.1、信息溝通須具備可追溯性，做到有據可查，通過紙質文件存檔、錄音、電子文件等形式追溯，保證信息傳遞的及時、有效、準確。

1.2、信息按照部門及崗位的職責、權限進行傳遞、溝通，保證信息傳遞的必要性，不得違反電廠《保密工作管理標準》。

2、信息的識別與溝通渠道建立

2.1、相關部門主任組織各部門系統識別需要在內部和對外傳遞的安全、生產信息內容與溝通對象，應包括信息內容、溝通對象、方式、時機、負責人(部門)，確保信息得到及時溝通和傳遞。

2.2、信息溝通的內容

2.2.1、國家和各級政府最新發布的安全生產法律、法規、地方性法規;

2.2.2、上級下發的安全生產文件、管理標準及要求;

2.2.3、企業制定的安全生產文件、管理標準及制度;

2.2.4、國家、行業有關安全生產的事故信息;

2.2.5、內部安全生產信息、安全生產會議紀要、簡報、簡訊等;

2.2.6、員工對安全生產的建議和抱怨;

2.2.7、相關方的需求與企業潛在風險的影響;

2.2.8、應急程序及設施;

2.2.9、其他信息。

3、信息溝通方式

3.1、內部溝通：各部門溝通方式可采用：會議、簡報、報表、協同平臺、網絡(騰訊通)、交談、短信、電話、一對一溝通、電子郵件等。

3.2、外部溝通：通過座談會、定期回訪、調研、問卷調查、報告、函件、網站等方式和方法與電網調度、政府、行業監督機構(單位)、新聞媒體、社會公眾、供應商、承包商、同行業其他單位等相關方進行交流和溝通。

4、內部溝通

4.1、內部信息的收集

各部門主任組織及時收集安健環方面的信息，并對所收集信息的準確性、完整性負責。

4.2、內部信息傳遞與溝通

4.2.1、各相關部門應及時、有效地將安全生產信息傳達到各相關人員。 4.2.2、各部門應對所收集的安健環方面的信息進行分析處理后報送對應的歸口管理部門。

4.2.3、安全生產部將安健環方面的信息及時通過內部網站、協同平臺、騰訊通、簡報等宣傳工具傳達到員工，相關方需要索取相關安健環方面的信息時，應滿足其要求。

4.2.4、安全生產部按季檢查、公布內外部的安健環方面的信息。

4.2.5、安全生產部應每月就安健環方面的重要內容與員工一對一交談和會議通報，收集員工關心的問題和建議，處理與員工相關的安健環問題。

4.2.6、及時將信息處理情況反饋至相關部門和員工。 5、外部溝通

5.1、溝通內容包括服務信息、事故和障礙信息、承包商和供應商管理信息、安健環管理等信息。

5.2、向外部進行信息溝通，必須由綜合管理部統一出口。

5.3、安全生產部應向承包商和供應商及其它進入電站的相關人員提供安全生產管理和控制的要求或標準。

6、合理化建議

建立合理化建議管理標準，成立合理化建議評審委員會，明確評審程序及獎勵標準，并派專人跟蹤建議實施情況。

7、信息的處理

7.1、各部門(班組)應識別本部門(班組)的安健環信息溝通機制，明確各項信息溝通的責任人。

7.2、信息歸口管理部門將所有信息及時傳遞到相關的部門，相關部門應按照規定的時限進行反饋和執行。

七、附則

1、廠部與部門負責人每季度檢查電廠內部信息溝通情況，對信息溝通中存在的問題責任人依據《績效考評管理標準》進行考評。

2、各部門負責人每年組織回顧本部門管理信息的溝通情況，分析信息溝通的全面性、及時性、準確性、有效性，根據信息溝通過程中發現問題完善信息溝通機制。

3、各部門(班組)應將信息溝通過程中發現問題反饋至歸口管理部門。 4、歸口管理部門對反饋的問題組織進行分析，依據分析結果及反饋意見完善信息溝通機制。

5、本標準在執行過程中要求的記錄形式和保存期根據附錄要求保存，保存方式為紙質版或電子版，保存期限為一年。

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《學生信息管理系統》課程設計

一，實驗目的掌握一些access數據庫的表，查詢，窗體，報表和宏的應用和技巧。

二，使用環境

Access2003

三，內容與設計思想

1.系統主要有：

班級信息表，課程學年信息表，學生信息表，各科信息表，總成績表，課程信息表，獲獎信息表。

2.系統的設計思想：

（1）為了記錄班級信息，需要建立班級信息表。

（2）為了記錄信息信息，需要建立學生信息表。

（3）為了記錄課程信息，需要建立課程信息表。

（4）為了記錄課程學年信息，需要建立課程學年表。

（5）為了記錄學生各科成績信息，需要建立各科信息表。

（6）為了記錄學生總成績信息，需要建立總成績信息表。

（7）為了記錄獲獎信息，需要建立課獲獎信息表。

3.完成的主要功能：

（1）瀏覽功能，這功能包括：瀏覽班級信息，瀏覽學生信息，瀏覽學生各科成績，瀏覽

學生總成績，瀏覽獲獎學生信息

（2）查詢功能，這功能包括：學生成績查詢，班級信息查詢，個人信息查詢。

（3）添加功能，這功能包括：添加課程學年信息，添加班級信息，添加學生信息，添加

課程信息，添加學生各科成績，添加學生總成績，添加獲獎學生信息。

（4）刪除功能，這功能包括：刪除課程學年信息，刪除班級信息，刪除學生信息，刪除

課程信息，刪除學生各科成績，刪除學生總成績，刪除獲獎學生信息。

（5）打印功能，這功能包括：打印學生信息，打印班級信息。

（6）菜單欄功能，這功能包括：打開，瀏覽，查詢，添加，刪除，打印。

四，實驗過程

1.登錄界面模塊

此功能模塊主要作用是將用戶的用戶名和密碼來登錄，進入學生信息管理系統界面。設計此模塊時運用了相關的宏。

2.主界面模塊

此功能模塊主要作用是用切換面板形式連接到其他界面。

設計此模塊時運用了相關的宏。

3.瀏覽模塊

此功能模塊主要作用是將用戶已輸入好的各種信息按用戶選擇瀏覽模式集成到一個

界面。

4．查詢模塊

此功能模塊主要作用是將用戶想查詢的信息按各種查詢方式來實現。

主要用的查詢方式是：交叉表查詢，選擇查詢。

設計此模塊切換面板時運用了相關的宏還在VB代碼窗口寫了一些有關的代碼，比如

說：按用戶選擇的查詢方式來顯示一些文本框和按鈕，主要用了它們的Enabled, Value, Visible屬性。

5.添加模塊

此功能模塊主要作用是將數據庫所有的信息集成到各個界面，用戶選擇添加的內容并

輸入完后保存到相關的數據庫表中。

6.刪除模塊

此功能模塊主要作用是將數據庫所有的信息集成到各個界面，用戶選擇刪除的內容并

按刪除按鈕時從相關的數據庫表中刪除此信息。

設計此模塊切換面板時運用了相關的宏。

7.打印模塊

此功能模塊主要作用是將用戶想要的信息轉換成報表形式。

此模塊利用了查詢與報表等功能。

設計此模塊切換面板時運用了相關的宏還在VB代碼窗口寫了一些有關的代碼，比如說：按用戶選擇的打印方式來顯示一些文本框和按鈕，主要用了它們的Enabled, Value, Visible屬性。

8.菜單欄模塊

此功能模塊主要作用是將本系統所有的模塊集成到菜單形式。

設計此模塊運用了相關的宏。

五，實驗結果

在此次系統的設計中我遇到了一些問題，第一個是：因建的關系錯誤，輸入數據時輸入不成功，反復做了一些調整還加了一些表終于解決了此問題。第二個是：做查詢窗體時解決不了把查詢結果集成到窗體的形式來顯示，但是反復試試和看課程教材終于解決了此問題，由于一次性看到所查詢的信息把學生信息查詢的結果沒集成到窗體形式。查詢班級信息和個人信息時查詢結果都是窗體的形式來顯示。

在設計此次系統各個功能和模塊式時我運用了一些宏知識和VB知識。宏主要用在登錄窗口，菜單欄和各個窗體的切換功能。VB代碼主要是用在查詢和打印這兩個窗體，為了按用戶所選的查詢和打印方式來顯示需要的控件，這些控件包括：文本框和按鈕。主要用了它們的Enabled, Value, Visible屬性來實現顯示需要的控件。為了窗體的外觀好看用photoshop設計了窗體背景，由于時間的關系還一些窗體的背景還沒做完。

通過本次課程設計我學會了有關宏的概念，作用，還學會了ACCESS在實際生活中的應用。在本次課程設計中我獨立完成了所有功能，遇到困難時反復做實驗參考我們的課本。我在本系統中實現了瀏覽，查詢，添加，刪除，打印，菜單欄功能。這些功能里面用的時間比較多的是查詢功能和菜單欄功能。在做查詢和窗體的設計方面有了較高的認識和進步。

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摘 要：隨著用電家庭、企業和單位等用戶的越來越多和普及，電力營銷信息管理系統已成為電網發展的不可缺少的必備工具。本文對電力營銷信息管理系統建設進行闡述，并具體分析系統應用的必要性和先決條件及CIS 數據庫、CRM 系統、DSM 系統等應用系統的基本功能和應用范圍。

電力營銷信息管理系統覆蓋營銷全過程，是電力營銷技術支持系統的核心部分。電力營銷的最基本目標就是通過對用戶的用電業務進行全面的微機管理，來實現用計算機軟件來管理電力營業的全過程。到了20 世紀90 年代后期，許多供電企業開始利用網絡結構和強大的計算機系統并根據自身業務的需要，著手建立自己的電力營銷信息管理系統。

期經常出現供電不足的想象?，F在不少電力客戶要求有高質量的電能供應，尤其是大型企業，可見解決電網缺電仍是當前的首要任務。這幾年少電網對電網的用電負荷預測不夠準也不夠快。所以有必要實施電力營銷信息管理系統。

決策是經營管理的中心，決策的正確與否，決定著企業的成敗興衰。企業獲得的信息越及時，越豐富，就越能使決策優化，以獲得最好的經濟效益，信息成為增強企業競爭力的決定因素。電力營銷信息管理系統能夠及時而準確地為企業的經濟活動提供大量的電力信息， 論文網

以便使領導做出正確的決策，并促使企業走向管理的定量化、科學化，從而實現管理現代化。

體的原則下，通過縱橫協調，由局部功能的優化，進而達到整體功能的優化，使人流、物流和信息流處于最佳結合狀態，以最小的投入、最佳的轉換，獲得最大的產出。企業最重要的目標之一就是獲得最大的產出，欲達到此目標就必須進行企業功能的整體優化。要使管理科學化具有可操作性而不是停留在一般概念和號召上，就必須采用計算機輔助管理，使信息加工自動化，提高信息的準確性和及時性。電力營銷信息管理系統是供電企業信息管理系統的重要組成部分，從整體功能的優化和局部功能的優化來說，都要求用電信息管理系統計算機化。

電力工業的生產規模不斷擴大，并高速發展，用電管理技術愈趨復雜，而且電力營銷管理工作量也與日俱增。主要表現在數據量劇增，處理工作量增大，不但業務管理人員不勝負擔，而且傳統的管理方式也日益不適應電力營業的發展。因此，對計算機輔助管理的需求便逐漸萌生。

2.電力營銷信息管理系統建設的先決條件實施電力營銷信息管理系統，要從以下幾個方面入手：

雖然全國供電企業的電力管理部門已經有著為數不少的中、小型和微型計算機，但電力營銷信息管理系統需要以每秒萬億次的大型處理器來滿足計算的需要的。在滿足物質基礎后可以開始實行分步投入，分步投入是指建設的規劃要按需求的發展和輕重緩急制定逐步實施的計劃。作為電力營銷部門更應該把握時代動脈，分步而又正確的投入建設，該投入的一點都不能少，不該投入的一點不要多。

電力營銷信息管理系統的建設要求涉及企業的多個部門，例如生產技術部、調度、計量部等?？缭竭@些部門建立一個信息系統的技術問題，一般有兩個：一是與用電實時信息系統的連接問題；二是部門內部及部門之間的聯機問題。這兩個問題在國內可以說都已基本解決。用電信息管理系統和配電管理系統、銀行計算機系統的連接問題，在國內雖存在多種連接方式，但卻各有所長，沒有做到盡善盡美。當前在技術上的問題是如何綜合擇優的問題。部門之間和部門內部的計算機互聯問題，國內已有多種解決辦法，大型企業采用中小型計算機和終端組成的網絡。中小型企業建成局域網，各部門可利用服務器的存儲空間建庫，也可以視自己的情況不同而選擇自己最為得力的方法。

電力營銷信息管理系統的應用，不僅是全方位的自動化政策、方針、規劃和管理制度，同時也是信息所有制和信息管理制度的改革，它的應用使原來大量的人力勞動縮減，同時將信息從部門所有，甚至是一個人所有，變為全企業所有。電力營銷信息系統的應用影響到了某些領導的“權力再分配”。供電企業的領導都要肅立大局為重的意識，支持系統開發更新的需求。

電力營銷信息管理系統的應用也主要體現在數據庫管理系統的應用上。CIS 數據庫是電力營銷信息管理系統的基礎，也是電力營銷部門最常用的系統之一。其主要用于一般的業務管理與業務處理，可以分為以下幾個模塊：

(1)電—銀聯網收費系統，用于銀行繳費的管理；

(2)電能管理模塊，用于管理電量電費和電能效率的計算，也包括電能表的校驗、檢查和維修；

(3)工作流程管理模塊，主要用于處理用戶用電業務的擴建或變更；

(4) 現場管理與服務模塊，通過現場對用電量、用電負荷等數據進行采集，然后通過一定的途徑匯總到相應的信息管理部門，做出電流曲線來判定電壓合格率及最高電壓值是否和CIS 系統中的數據對應一致。CRM 系統是建立在信息基礎上的高級應用模塊，它為重要客戶和具有特殊要求的客戶提供專用信息。根 據電力客戶的用電數量或用電性質一般可以分為幾個不同方面的電力客戶，CRW 系統就針對這些用戶實行分類管理，使管理效率最合理化效益最大化。例如系統在必要時會建立以母公司或主管局為線索的縱向聯系圖，并根據對客戶的投訴意見和材料實行分類記錄。把定時獲得的電價等調研信息及時處理，并根據大客戶的不同需要，及時提出較為妥善的個性化服務信息。通過改變或改善營銷策略及時處理客戶的提議，來提高客戶的滿意程度。DSM 系統是電力營銷信息管理的另一個高級應用模塊。它可以對客戶最近一段時期內或某一歷史時期內的信息作綜合分析：在供電比較充足時，提出相應的多種擴展市場 需求的方案；在電力供應較為緊缺時，提出幾種相應的調節方案，并對這些方案進行各方面的比較，以供領導參考。它還可以對市場調查的結果進行分析，通過市場中煤、油等能源的價格預測出電力市場的未來需求，甚至幫助和社會來推廣節能用電的方案和現行方案的統計。

綜上所述，電力營銷信息管理系統，不但關系到電網公司、供電單位的主業經濟收入，同時通過反映電力市場的情況導引電力市場的發展，是做好電網規劃的基礎，其所有信息包括當前信息與歷史信息都是供電單位的寶貴財富。依據系統的重要程度所決定，其支持的軟件平臺必須可靠、具有高效能、遠離計算機病毒和黑客的攻擊。

參考文獻：

[1] 彭鵬.電力營銷管理信息系統的設計與實施[J].電力信息化，20xx，4(1).

[2] 陳靜.面向服務的架構在電力營銷中的應用[J].電力需求管理20xx，8(5).

[3] 朗新.電力營銷調研組.現代電力營銷對計算機系統的要求[J].電力信息化，20xx，(4).

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在學校我對計算機理論知識有了一定的了解，然而掌握的還不夠，很多知識知識表面上的理解，然而通過這次實習，我才真正理解到了實踐出真知，想要更為深刻的理解那些書本上的理論知識唯有把理論與實踐相結合，才能更好地為社會服務。

經過實踐和實習，我對未來充滿了美好的憧憬，在未來的日子，我將努力做到以下幾點：

首先：繼續學習，不斷提升理論涵養。

在信息時代，學習是不斷地汲取新信息，獲得事業進步的動力。作為一名青年學子更應該把學習作為保持工作積極性的重要途徑。走上工作崗位后，我會積極響應單位號召，結合工作實際，不斷學習理論、業務知識和社會知識，用先進的理論武裝頭腦，用精良的業務知識提升能力，以廣博的社會知識拓展視野。

其次：努力實踐，自覺進行角色轉化。

只有將理論付諸于實踐才能實現理論自身的價值，也只有將理論付諸于實踐才能使理論得以檢驗。同樣，一個人的價值也是通過實踐活動來實現的，也只有通過實踐才能鍛煉人的品質，彰顯人的意志。必須在實際的工作和生活中潛心體會，并自覺的進行這種角色的轉換。

最后：提高工作積極性和主動性

實習，是開端也是結束。展現在自己面前的是一片任自己馳騁的沃土，也分明感受到了沉甸甸的責任。在今后的工作和生活中，我將繼續學習，深入實踐，不斷提升自我，做好個人工作計劃，努力創造業績，繼續創造更多的價值。

當我在實習中我還看到了自己的不足，自己的社交能力、事情處理方法上、實踐能力等都是需要改善的，因此在后階段的學習生活中我需要更加努力，時刻提醒自己自身存在的不足，努力把自己培養成符合社會需求的綜合性人才，讓自己的人生價值得到更高的體現。

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信息管理專業大學生寒假社會實踐報告范文

學院：商學院

專業：信息管理與信息系統

姓名：XXX

學號：14000000001

實踐崗位：面包銷售

寒假到了，新年快要到了。我們終于可以快樂過一個美妙的假期了?？墒?，我們怎么才能過一個健康快樂的寒假呢?在注重素質教育的今天，假期社會實踐作為促進學生素質教育，加強和改進青年學生思想政治工作，引導學生健康成長成才的重要舉措，作為培養和提高學生實踐、創新和創業能力的重要途徑，一直來深受學校的高度重視。社會實踐活動一直被視為高校培養德、智、體、美、勞全面發展的跨世紀優秀人才的重要途徑。寒假期間社會實踐活動是學校教育向課堂外的一種延伸，也是推進素質教育進程的重要手段。它有助于當代學生接觸社會，了解社會。同時，實踐也是學生學習知識、鍛煉才干的有效途徑，更是學生服務社會、回報社會的一種良好形式。所以今年過年，為了鍛煉自己的自主創新能力和實踐能力，同時培養自己的吃苦耐勞精神，弘揚中華傳統美德，不斷提高自己的綜合能力與素質，使自己的大學生活更加充實而精彩，因此，在大學第二個寒假期間進行了一系列社會實踐活動，其中最有感觸的就是在面包店里賣面包的這份工作。特有如下心得體會與感悟。

一、實踐目的：社會實踐是引導我們學生走出校門，走向社會，接觸社會，了解社會，投身社會的良好形式;是培養鍛煉才干的好渠道;是提升思想，修身養性，樹立服務社會的思想的有效途徑。通過參加社會實踐活動，有助于我們在校大學生更新觀念，吸收新的思想與知識。

二、實踐內容：通過在店內以零工的形式鍛煉自己的能力，體會社會事務，工作辛勞。

三、實踐結果：通過在店內工作的將近一個月時間，不僅通過自己的雙手賺到了來之不易的工資，更通過這次實踐，親身體會到了父母工作的辛苦，收獲了許多在學校里沒體會到的酸甜苦辣，增長了自己的社會經驗，獲益匪淺。

四、實踐總結與體會：

1.掙錢的辛苦。每天辛辛苦苦重復同樣的工作，小心翼翼的進行日常工作，才可以得到工資，這次的體驗確實讓我真真切切感受到父母的錢來之不易，一分一厘都來自于沒日沒夜的辛勤工作，掙錢確實是個很艱難的過程，需要全心全意的付出。

如何處理好人際關系這方面有了很大的進步。同時在這次實踐中使我深深體會到我們必須在工作中勤于動手慢慢琢磨，不斷學習不斷積累。遇到不懂的地方，自己先想方設法解決，實在不行可以虛心請教他人，而沒有自學能力的人遲早要被企業和社會所淘汰。

3. 具備隨機應變的能力。要具備隨機應變的能力是因為在銷售的過程中，總會遇到各種千奇百怪的人和事，如果沒有隨機應變的能力，只懂得拘泥于一般的原則而不懂得變通，有可能會導致交易失敗甚至給自己帶來不必要的麻煩。因此，一定要有隨機應變的能力。

4. 微笑面對每一位顧客。對人友善，肯定會獲得回報。而表示友善最好的方法就是微笑。因為微笑是所有人類共有的語言。做服務行業的人應該養成微笑的好習慣。面帶微笑的人，給人一種容易親近而友善的感覺。而且，微笑是人的一種本能，它不需要花費任何成本，也無需努力，但它使人感到舒適，樂于接受你。相對于面無表情甚至表情冷漠的人，人們更喜歡與面帶微笑的人打交道，更何況在服務行業中作為上帝的顧客。

5、認識來源于實踐。一切認識都來源于實踐，實踐是認識的來源說明了親身實踐的必要性和重要性，但是并不排斥學習間接經驗的必要性。實踐的發展不斷促進人類認識能力的發展。實踐的不斷發展，不斷提出新的問題，促使人們去解決這些問題。而隨著這些問題的不斷解決，與此同步，人的認識能力也就不斷地改善和提高!馬克思主義哲學強調實踐對認識的決定作用，認識對實踐具有巨大的反作用。認識對實踐的反作用主要表現在認識和理論對實踐具有指導作用。認識在實踐的基礎上產生，但是認識一經產生就具有相對獨立性，可以對實踐進行指導。實踐，就是把我們在學校所學的理論知識，運用到客觀實際中去，使自己所學的理論知識有用武之地。只學不實踐，那么所學的就等于零。理論應該與實踐相結合。另一方面，實踐可為以后找工作打基礎。通過這段時間的實習，學到一些在學校里學不到的東西。因為環境的不同，接觸的人與事不同，從中所學的東西自然就不一樣了。要學會從實踐中學習，從學習中實踐。我們不只要學好學校里所學到的知識，還要不斷從生活中，實踐中學其他知識，不斷地從各方面武裝自已，才能在競爭中突出自已，表現自已。

五、概論與綜述：在這次為期較短的社會實踐中，獲益匪淺，深切感受到社會實踐的重要性，也感受到人生需要奮斗，我們都需要從現在就開始掌握一定的專業與非專業知識，充實自己的心靈，武裝自己的大腦，使自己的人生精彩而燦爛。我看到了一些在學?？床坏降臇|西，也學到了一些在學校里學不到的知識。我想，這個應該是我這次做社會實踐最大的收獲。

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目錄

一、實習的目的意義.................1

二、實習單位簡介............1

三、實習內容................2

四、實習體會................3生產實習報告

一、實習的目的意義

一：獲得與專業有關知識技能，接受實習單位文化熏陶，了解政府和事業單位管理模式。進一步加深對所學理論知識的理解，進一步熟悉理論和技能在實踐中的應用。以讓自己理論知識更加扎實，專業技能更加過硬，更加善于理論聯系實際。并通過撰寫實習報告，學會綜合應用所學知識，提高分析和解決專業問題的能力。

二：培養良好的職業道德和正確的就業觀，強化勞動觀念和紀律觀念。鍛煉艱苦奮斗的精神，踏踏實實的工作態度和團結協作的能力，培養勞動意識和職業素質。學習如何處理人際關系，如何待人接物，開闊視野，增長見識，在實踐中了解社會，為走向社會打下堅實的基礎。

三：在實習中探索個人職業目標和定位。通過實習了解職場各類崗位的職責、工作內容。在此過程中一邊埋頭苦干，一邊積極思考，考察個人興趣所在，能力所長，以及將來希望達到的職業目標為個人職業目標和職業定位設計打好基礎。

四：在實習中考察單位，熟悉職場“生態環境”。積極融入單位，多和同事接觸交流，感受單位文化。同時考察自己是否適應和喜歡此工作？是否勝任？然后結合這種親身經歷去確定未來的職業發展方向。

二、實習單位簡介

山西云興科貿有限公司是一家專業從事計算機系統集成、軟件開發、銷售和技術服務于一體的專業計算機公司，我們始終秉承其在觸摸、指紋、監控、顯示領域的技術經驗和優勢，不斷開拓進取，憑借其“專業、誠信、負責”的經營理念，及“先進的技術、優秀的人才、科學的管理”的管理理念，以一流的管理團隊為核心，卓越的技術人才隊伍和營銷團隊為后盾，持續不斷的為行業客戶、提

供先進的技術產品、領先的解決方案和全面的IT專業服務。

云興科貿從成立之初就制定了“技術為本、服務社會”的原則，堅持在引進國外先進技術和產品的同時開發自有產品，在為客戶提供全面的IT解決方案的同時，重點關注于企業網絡安全、數據備份、文件保密。

三、實習內容

今年4月我來到了山西云興科貿有限公司信息工程部實習，短短一周的工作過程使我受益匪淺。不僅計算機專業知識增長了，最主要是懂得了如何更好的為人處事。當今社會一直處在加速的發展變化中，所以對人才的要求也越來越高，我們要用發展的眼光看問題，就要不斷提高思想認識，完善自我。師傅說作為一名計算機信息管理從業者，所受的社會壓力將比其他行業更加沉重，要學會創新求變，以適應社會的需要。如果是在單位，那就更需要掌握全面的計算機知識，因為小到計算機的組裝維修，大到服務器的維護與測試，都需要一個人獨立完成。我聽了有關該公司的發展情況，具體的了解了云興科貿公司。該公司是一家專業從事計算機系統集成、軟件開發、銷售和技術服務于一體的專業計算機公司。分為以下幾大部門：信息工程部、虛擬現實工程部、項目設計部、銷售部、售后服務部、城市景觀部以及3D旅游部。而這幾個部門中，和計算機系直接對口的則是信息工程部。該公司致力信息技術應用，積極發展自主知識產權技術產品，同時重視引進跨國公司先進的工藝技術和發揮軍工企業完備的生產能力。公司以旅游業為切入點，打造網絡虛擬旅游平臺，引領3D旅游業的發展，而在軍工虛擬仿真領域亦有所涉及。

我被安排到公司信息工程部進行網站建設和虛擬客戶端編程實習，在參觀學習的過程中，我們對公司的某一項目做了具體的學習和觀摩。而在這個過程中，我們學到了很多實際操作的東西，讓我們更好地將在大學四年所學到的計算機知識和實際的應用操作聯系起來。在實習期間，我們主要負責公司網絡部分的運營，因為實習時間較長，我們在網絡運營的各個方面都有涉及。首先，我們與公司的人員一道，學習了服務器的配置。我們到太原電信公司了解到企業服務器的具體安裝和配置，了解了網站運作的基礎。以前一直不太清楚網站是怎么被別人訪問

到的，在云興終于知道了。

在接下的時間里，我們參與制作公司的一部分網頁。主要是使用與SQL2005技術，因為是學習，我們負責的事情比較全面，即公司給我們設計的大概方向，由我們設計個體需求和數據庫，最后要編程實現他們指定的效果。這段時間的學習，我在技術方面有了較大的進步，將學校學到理論轉化為了實際的產品。在公司工作也有一些感受，每一個項目的完成都是很嚴格的。在公司定好計劃后，再將任務分配下來，我們部主要是負責技術。另外有專門的美工師給我們的頁面作設計，分工很明確。在編寫代碼的時候，我們要注意寫工作文檔，記錄下工作過程中遇到的問題和解決的方法。公司在作息安排上很有制度，在整個實習期間，我們不光是在網頁技術上學習到知識，在與同事相處上也學到了一些。信息工程部的員工很多是編程方面的高手，我們有時間就向他們學習。他們教了我很多軟件工程方面的開發思想，使我知道在IT行業，技術并不是第一位的，良好的開發方法與規劃才是最重要的。

四、實習體會

通過在山西云興科貿公司的這次實習，使我成長了不少，從中有不少感悟，下面就是我的一點心得：

第一，實踐很重要。

課堂上學習計算機專業基礎知識，雖然比較全面，但是到了真正運用的時候還是發現很不夠。而且很多知識不運用到實踐中來很難理解它的意義，不清楚它的原理，學起來了很吃力。有很多以前學到的知識，經過在實踐中的運用，一下子就更加深刻的理解它的含義了。

第二，團隊合作的力量。

在學校平時的學習過程中，即使對編程很感興趣也是自己在寢室里編寫一些較小的程序，不會想到與別人合作。但是進了公司就發現，項目不是一個人就能完成的。大一些的項目除了要求要有編程的技術之外，還要考慮到程序的美觀性和安全性，以及健壯性。一個人是很難在各個方面都做好的，我們在公司配有專門的美工師，在用戶界面之塊他們做的很出色，在美術功底方面，我們再努力也

是很難有他們那么好的水準。另外我們在學校的設計，代碼寫的很不規范，自己想怎樣寫就可以怎樣寫，也沒有注釋的習慣。但是在公司里工作，代碼的規范以及團隊的交流就顯得尤為重要，因為每個人寫的代碼在隨時保證大家都能看的懂，并且員工如果離職的話也能使以后來的員工接下他手頭的工作。在實習過程中，我們學習到了團隊合作的很多知識。

第三，學習與提高。

計算機行業的知識日新月異，課本上介紹到的知識有些是幾年前的情況。在具體的實習中，就發現有些情況已經發生了變化，在這個過程中，我們又要不斷的學習，以掌握最新的技術和其發展方向。在學習上，也要多向有經驗的人學習，遇到了問題多了，如果全是靠自己解決效率就很低，有時候需要借鑒他人的解決辦法。

十分感謝山西云興科貿有限公司，感謝信息工程部給我這樣一個寶貴的實習機會，讓我對社會、對工作、對學習都有了更深一步的理解和認識，為我即將走上工作崗位增添了信心，讓我在大學生活中留下了美好的一頁！

? 信息管理實踐報告

? 信息管理實踐報告

績效管理是通過對企業戰略的建立和戰略的層層分解，并組織進行績效計劃、績效實施與輔導、績效評估、績效反饋與溝通，并將績效成績用于企業日常管理活動中，以激勵員工持續改進業績從而最終實現組織戰略及目標的一種管理方法，信息管理與信息系統開題報告?？冃Ч芾肀旧硎且环N管理思想，體現了對于企業的長遠發展和戰略目標實現的系統思考。績效管理的指導思想就是為了持續改善組織和個人的績效，最終實現企業戰略目標。

績效管理從20世紀二三十年代起被運用于企業的人力資源管理中，20世紀70年代以后形成體系。如今，績效管理這種模式在西方企業和政府管理中已經得以成功地運用，對于改進和提高績效發揮著重要的作用。

隨著中國加入WTO，國內的企業結合自己企業的實際情況，加快了企業管理改進與提高的步伐，越來越多的企業認識到了績效管理的重要地位，投入越來越多的時間和精力進行改革。

然而很多我國企業現行的績效管理存在一系列問題，典型表現在：企業績效管理與戰略實施相脫節,戰略目標沒有被層層分解到所有員工,員工出現與企業戰略目標相背離的行為；企業績效管理僅僅被視為一種珠人力資源技術,沒有與人力資源系統中的其他業務板塊協同發揮作用；誤認為單一的績效考核就是績效管理，這種績效考核重視考核形式，不重視目標引導；忽視過程管理與溝通；績效考核結果應用單一；

信息化水平以及信息基礎設施利用程度低。這種績效管理體系只是為考核而考核，既沒有將員工發展作為考核的重要價值取向，而且缺乏對整個績效管理進行系統考量。

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ITB即中間轉印帶技術(Intermediate Transer Belt,ITB),該技術通過平直，簡單的紙路設計，以減少卡紙機會。同時，四色墨粉分別附著在ITB轉印帶，使

得每頁輸出都能精確套準，并避免紙張中的纖維或其他雜質影響整個打印流程，以保證穩定的副本輸出質量。這樣將4種顏色的墨粉分別在數字橡皮布上成像，然后將圖像一次轉印到承印物上，有效地提高了圖像的質量和機器的可靠性，也使印出的圖像更加精美，打印材料適應范圍更加廣泛。

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1.決策問題的類型：結構化決策、非結構化決策和半結構化決策。（1）相對比較簡單、直接，其決策過程和決策方法有固定的規律可以遵循，能用明確的語言加以描述，并可依據一定的通用模型和決策規劃實現其決策過程的基本自動化。（2）沒有固定規律可循，沒有固定的決策規則和通用模型可依。（3）有一定規律可循，但不能完全確定。

2.管理信息系統：是一個由人、計算機等組成的能進行管理信息收集、傳遞、存儲、加工、維護和使用的系統。管理信息系統能實測企業的各種運行情況，利用過去的數據預測未來，從全局出發輔助企業進行決策，利用信息控制企業的行為，幫助企業實現其規劃目標。

3.管理信息系統特點：（1）是一個為管理決策服務的信息系統。能根據管理的需要，及時提供信息，幫助決策者做出決策。（2）是一個對組織乃至整個供需鏈進行全面管理的綜合系統。管理信息系統綜合的意義在于產生更高層次的管理信息系統，為管理決策服務。（3）是一個人機結合的系統。管理信息系統的目的在于輔助決策，而決策只能由人來做，因而它必然是一個人機結合的系統。（4）是一個需要與先進的管理方法和手段結合的信息系統。在開發管理信息系統時，融進現代化的管理思想和方法。（5）是多學科交叉形成的邊緣學科。管理信息系統是一門新的學科，其理論體系尚處于發展和完善的過程中。

4.MRPⅡ是廣泛應用于制造企業的一種管理思想和模式。由于MRPⅡ正確反映了企業生產中人、財、物等要素和產、供、銷等管理活動的內在邏輯聯系，能夠有效地組織企業所有資源進行生產，因而獲得了廣泛的應用。

5.ERP在MRPⅡ原有功能的基礎上，向內、外兩個方向延伸，向內主張以精益生產方式改造企業生產管理系統，向外則增加戰略決策功能和供應鏈管理功能。。支持企業整體發展戰略的戰略經營系統；全面成本管理；敏捷后勤管理。

6.數據結構：包括數據的存儲結構及結構上的運算或操作。分為數據的邏輯結構和物理結構。邏輯結構分為，線性結構和非線性結構。

7.存儲方式有四種：順序存儲、鏈接存儲、索引存儲及散列存儲。

8.系統戰略規劃作用：合理分析和利用信息資源，以節省信息系統的投資；通過制定規范，找出存在的問題；指導MIS系統開發，并作為考核系統開發工作的標準。

9.系統戰略規劃的內容：1.MIS的目標、約束及總體結構。2.單位（企業、部門）的現狀。

3.業務流程的現狀、存在的問題和流程在新技術條件下的重組。4.對影響規劃的信息技術發展的預測。5.近期計劃。

10.諾蘭模型：描述信息系統發展階段的模型，分為六個階段：初裝，蔓延，控制，集成，數據管理，成熟。

11.諾蘭階段模型：指明了信息系統發展過程中的六種增長要素：1.計算機硬軟資源：從早期的磁帶向最新的分布式計算機的發展。2.應用方式：從批處理方式到聯機方式。3.計劃控制：從短期的、隨機的計劃到長期的、戰略的計劃。4.管理信息系統在組織中的地位：從附屬于別的部門發展為獨立的部門。5.領導模式：一開始技術領導是主要的。隨著用戶和上層管理人員越來越了解MIS，上層管理部門開始與MIS部門一起決定發展戰略。6.用戶意識：從作業管理級的用戶發展到中、上層管理級。........諾蘭的階段模型總結了發達國家信息系統發展的經驗和規律。一般認為模型中的各階段都是不能跳躍的。因此，無論在確定開發管理信息系統的策略，或者在制定管理信息系統規劃的時候，都應首先明確本單位當前處于哪一生長階段，進而根據該階段特征來指導MIS建設。

12.企業流程（過程）：是指為完成企業目標或任務而進行的一系列跨越時空的在邏輯上相關的業務活動。企業流程的重組不僅涉及技術，也涉及人文因素，包括觀念的重組、流程的重組和組織的重組，以新型企業文化代替老的企業文化，以新的企業流程代替原有的企業流程，以扁平化的企業組織代替金字塔形的企業組織。

13.開發管理信息系統的方法：結構化系統開發方法，原型法，面向對象開發方法，CASE方

法。

14.可行性分析：任務是明確開發應用項目的必要性和可行性。內容：1.管理上的可行性2.技術上的可行性3.經濟上的可行性。

15.數據字典：主要是對數據流程圖中的數據項、數據結構、數據流、處理邏輯、數據存儲和外部實體等六個方面進行具體的定義。

16.系統化分析的主要內容：1.分析系統目標，根據詳細調查對可行性分析報告中提出的系統目標作再次考察，對項目的可行性和必要性進行重新考慮，并根據對系統建設的環境和條件的調查修正系統目標，使系統目標適應組織的管理需求和戰略目標。2.分析業務流程：對原有流程進行分析，優化業務流程，確定新的業務流程，確定新系統的人機界面。3.數據的匯總和分析：數據分類，數據整理，數據分析4.分析數據流程：數據流程是系統中的信息處理的方法和管理過程的統一。分析原有的數據流程，優化數據流程，確定新的數據流程，新系統的人機界面5.功能分析和劃分子系統6.數據存儲分析7.數據查詢要求分析，通過調查和分析，將用戶需要查詢的問題列出清單。8.數據的輸入輸出分析，分析各種數據輸入的目的和適用范圍、數據量的大小以及存在的問題。9.確定新系統的數據處理方式。成批處理方式和聯機實時處理方式。

17.系統設計的主要工作：1.總體設計，包括信息系統流程圖設計、功能結構圖設計和功能模塊圖設計等。2.代碼設計和設計規范的制定。3.系統物理配置方案設計，包括設備配置、通信網絡的選擇和設計以及數據庫管理系統的選擇等。4.數據存儲設計，包括數據庫設計、數據庫的安全保密設計等。5.計算機處理過程設計，包括輸出設計、輸入設計、處理流程圖設計以及編寫程序設計說明書等。

18.系統設計應遵循的原則：系統性，靈活性，可靠性，經濟性

19.系統設計工作結束后，要提交系統設計報告，內容：系統總體設計方案，代碼設計方案，輸入和輸出設計方案，文件設計方案，程序模塊說明書。一旦系統設計被審查批準，整個系統開發工作便進入系統實施階段。

20.代碼：是代表事物名稱、屬性、狀態等的符號。

21.系統物理配置方案設計依據：系統的吞吐量，系統的響應時間，系統的可靠性，系統的處理方式，地域范圍，數據管理方式。

22.設計規范：是整個系統的“公用標準”，它具體地規范了文件名和程序名的統一格式、編碼結構、代碼結構、統一的度量名等。

23.結構化程序設計方法：順序結構，循環結構，選擇結構。

24.信息系統的切換方法：直接切換法，并行切換法，試點過渡法

25.信息系統的評價：1.系統性能指標系統；的可使用性，可靠性，可擴展性，可維性，安全與保密性，系統文檔的完備性2.經濟效益指標；系統投資額，運行費用，運行新增加的效益，投資回收期3.定性效益指標；對組織為適應環境所作的結構；能改進組織的形象；可使管理人員獲得許多新知識；系統信息的共享與交互使部門之間，管理人員之間的聯系更緊密，這可加強他們的協作精神，提高凝聚力；提高對客戶的響應速度，滿意度，提高市場份額；對組織的規章制度、工作規范、定額與標準等產生促進作用。

26.信息系統流程圖：是以新系統的數據流程圖為基礎繪制的。表示的是計算機的處理流程。

27.業務流程圖：是一種描述系統內各單位、人員之間業務關系、作業順序和管理信息流向的圖標。

28.原型法：開發管理信息系統的一種方法，本著系統開發人員對用戶的需求的理解，先快速實現一個原型系統，然后通過反復修改來實現系統。

29.適應性維護：是為適應環境的變化及克服系統本身存在的不足對信息系統所作的調整、修改與擴充等工作的總稱。

30.BSP法：企業系統規劃法是一種能夠幫助規劃人員根據企業目標制定出MIS戰略規劃的結構化方法。確定出未來信息系統的總體結構，明確系統的子系統組成和開發子系統的先后順序。對數據進行統一規劃、管理和控制，明確各子系統之間的數據交換關系，保證信息的一致性。

31.BSP工作步驟：準備工作，調研，定義業務過程，業務過程重組，定義數據類，定義信息系統總體結構，確定總體結構中的優先順序，完成BSP研究報告，提出建議書和開發計劃。

32.區間碼：把數據項分成若干項，每一區間代表一個組，碼中數字的值和位置都代表一定意義。

33.U/C矩陣的步驟法：①畫一個數據關系表，在表的第一行填人各項“數據類”，在表的第一列填人各項“功能”；②如果某一功能使用了某種數據類，便在表中間的矩陣的相應交叉點上寫個U，如果某一功能產生某種數據類，便在相應的交叉點上寫C；③按邏輯關系以及發生的先后順序，重排各個功能；④重排數據類，原則是使得所有的“C”盡可能靠近矩陣的主對角線：⑤分組，即把U和C比較密集的區域框成一個個組，就是子系統。

34.數據庫設計步驟：用戶要求分析，概念結構設計，邏輯結構設計，物理結構設計。

一、管理信息系統的特點

1、它是一個為管理決策服務的信息系統

2、它是一個對組織乃至整個供需鏈進行全面管理的綜合系統

3、它是一個人機結合的系統

4、它是一個需要與先進的管理方法和合手段相結合的信息系統

5、它是多學科交叉形成的邊緣學科

二、數據庫設計的主要步驟

1、數據需求分析

2、概念結構設計：用一個概念模型將用戶的數據需求明確的表達出來，這是數據庫設計過程中的一個關鍵，它反映了用戶的現實環境，與數據庫的具體實現技術無關

3、邏輯結構的設計：將概念模型轉化為這個DBMS所能接受的數據模型。

4、物理結構設計：確立一種高效的物理存儲結構使之既能節省儲存空間，又能提高儲存速度

5、數據庫的實施和保護：開發人員在系統實現階段，用所選定的DBMS所提供的命令進行操作，建立數據庫并對數據庫中的數據進行各種操作。

三、管理信息系統戰略規劃的作用

1、合理分配和利用信息資源（信息、信息技術和信息生產者）以節省信息系統的投資

2、通過制定規劃，找出存在的問題，正確的識別出為實現企業目標MIS必須完成的任務，促進信息系統應用，帶來更多經濟效益

3、知道MIS開發，用規劃作為將來考核系統開發工作的標準

四、管理信息系統戰略規劃的內容

1、MIS 的目標、約束及總體結構

2、單位（企業、部門）的現狀

3、企業流程的現狀、存在的問題和流程在新技術條件下的重組

4、對影響規劃的信息技術發展的預測

5、近期計劃

五、結構化系統開發方法的基本思想

該方法要求信息系統的開發工作，從初始到結束劃分為若干階段，預先規劃好每個階段的任務，在按照一定的標準按部就班的完成六、原型法的基本思想

運用原型法開發信息系統時，開發人員首先對用戶提出的問題進行總結，然后開發一個原型系統并運行，開發人員及用戶一起針對原型系統的運行情況反復的進行修改，知道用戶對系統完全滿意為止。

七、面對對象開發方法的基本思想

此方法認為客觀世界時用各種對象組成的，每種對象都有各自的內部狀態和運動規律。

不同對象之間的相互作用和聯系構成了各種不同的系統。當我們想設計和實現一個客觀系統時，要在滿足需求的條件下，把系統設計成由一些不可變的部分組成的最小集合，而這些不可變的部分就是所謂的對象

八、決策科學化的發展方向

1、用信息系統輔助和支持決策

2、定性決策向定性與定量決策相結合的決策方向發展

3、單目標決策向多目標綜合決策發展

4、戰略決策向更遠的未來決策發展

九、BSP法的作用

1、不確定出未來信息系統的總體結構，明確系統的子系統組成和開發子系統的先后順

序

2、對數據進行統一規劃、管理、和控制，明確各子系統之間的數據交換關系，保證信息的一致性

BSP法的優點：

利用它能保證信息系統獨立于企業的組織機構，也就是能夠使信息系統具有對環境

更的適應性。即使將來企業的變組織機構或管理體

制發生變化，信息系統的結構體也不會受到太大的沖擊

BSP法的工作步驟：

1、準備工作

2、調研

3、定義業務的過程

4、業務過程重組

5、定義數據類型

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6、定義信息關系總體結構

7、確定總體結構中的優先順序

8、完成BSP調研報告，提出建議書和開發計劃

十、邏輯方案的內容

1、新系統的業務流程

2、新系統的數據流程

3、新系統的邏輯結構

4、新系統中數據資源的分布

5、新系統的中的管理模型

十一、系統設計的主要主要工作:

1、總體設計

2、代碼設計和設計規范制度

3、系統物理配置的方案設計

4、計算機處理過程設計

十二、系統設計報告的內容 :

1、系統總體設計方案

2、代碼設計方案

3、輸入和輸出的設計方案

4、文件設計方案

5、程序模塊說明書

十三、系統實施的主要內容:

1、物理系統的實施

2、程序設計與調試

3、人員培訓

4、數據準備與錄入

5、系統切換與評價

十四、面向對象系統分析的過程:

1、問題域陳述

2、識別對象/類

3、確定對象的屬性

4、確定對象的服務

5、確定對象/類的關系

十五、系統文檔的作用

如果沒用系統文檔或放有規范的系統文檔，信息系統的開發、運行與維護會處于一種混

沌狀態，這將嚴重影響系統的質量，甚至導致系統開發或運行的失敗，當系統開發人員發生變動時，問題尤為突出。

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我的實習單位xx信息網絡有限公司xx分公司（以下簡稱xx分公司）是xx國有資產出資參股成立的有限職責企業，坐落在美麗的光明廣場西側。20xx年起，通過收購買斷方式先后整合了五區一（市）有線電視網絡，投資建設了高新區有線電視傳輸網絡，目前現有從業人員754人，下轄7個區（市）公司和11個職能部室。xx分公司作為xx有線電視傳輸單位，主要負責xx有線廣播電視網絡的建設、開發、經營和管理，以向xx市民帶給有線電視服務為主業，以有線電視收視維護費為主要收入。一向承擔著國家、省、市黨政專用信息網和全市有線電視的傳輸重任，是國家、省廣播電視主干線的中繼站，連接北京至福州的信號傳輸；負責xx市委、市政府機要和自動化辦公、電視會議專用網的運行和維護。

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1 目的為進一步加強在生產組織過程中信息傳遞及時準確，強化生產組織，嚴肅指令，避免扯皮，特制定本管理規定。

2 適用范圍

適用新事業公司各實體廠及相關單位。

3 職責

3.1 生產設備部負責本規定的修訂和完善工作。

3.2 生產設備部負責對本規定的執行情況進行檢查和考核。

4 管理內容和要求

4.1 在生產過程中，要求各單位及時進行信息反饋。向生產設備部調度室匯報的各種數據、生產情況，要準確、及時、完整。

4.2 當生產作業現場出現生產、設備、技術質量、安全環保等異常情況時，所在崗位(單位負責人)應立即向生產設備部調度室和本單位值班人員及領導匯報，單位值班人員和單位領導及時到現場組織處理。

4.3 在日常生產組織過程中，生產設備部調度室根據生產、設備狀況下達的調度指令，各單位必須認真執行，確保指令暢通，并及時反饋執行情況。

4.4 生產設備部調度室需協調全公司力量進行生產、設備事故的組織處理，各單位必須服從指揮，由單位領導帶隊，及時到達指定現場積極處理。

4.5 各單位按現在的生產組織協調模式，進行平衡、協調組織生產，遇到特殊情況協調困難和需要橫向協調的及時向調度室反饋，由調度室進行協調。

4.6 各單位向調度室匯報當日生產情況和各種數據，由負責生產人員和統計負責匯報。

5 制度考核

在生產過程中，要求各單位及時進行信息反饋。向調度室匯報的各種數據、生產情況及生產現場出現的故障、事故等，要在充分調查掌握第一手材料后，匯報準確、及時、完整;對不報、漏報、誤報者扣責任單位綜合獎200-500元;對遲報者扣責任單位綜合獎50~200元;對匯報不全面者扣責任單位綜合獎50~200元，對弄虛作假、故意隱瞞不報者加重考核1000—5000元。

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信息管理實習報告

本次實習是在一家電商公司的信息管理部門進行的，主要負責公司內部各類信息的管理、存儲和調用。實習期間，對所學專業知識進行了實踐操作，并且結合公司內部實際情況，作出相應的分析和總結。

一、實習內容

1.信息管理流程的研究

在進入實習公司之初，首先需要了解公司的信息管理流程，包括不同部門之間的信息交流和協作、信息的存儲和處理方式等。本次實習中我主要負責信息流程的研究和優化，通過與不同部門的交流和了解，發現了流程中存在的不足之處。在此基礎上，我制定了一份完整的信息管理流程，提出了相應的優化建議。

2.信息庫的建設和維護

信息庫的建設是信息管理部門的重要職責之一，其目的是為了方便公司各部門對信息的查詢和使用。在本次實習中，我參與了信息庫的建設和維護工作。首先，對公司內部的不同信息進行分類整理，然后根據不同的分類建立對應的信息庫。其次，根據部門需求，采集和整理了相關的信息，并將其存儲到對應的信息庫中。隨后，通過系統定期的維護和更新，保證信息庫的可靠性和及時性。

3.信息安全管理

信息安全管理是企業信息化建設中的重要部分，也是信息管理部門的職責之一。在本次實習中，我主要負責信息安全管理方面的工作，包括制定適合公司實際情況的安全管理政策、完善系統安全措施、提高員工的信息安全意識等。

二、實習總結

通過本次實習，我深刻認識到信息管理對于企業的重要性，信息安全保護更是企業生存和發展的關鍵。在實踐中，不斷地去發現問題、解決問題、總結經驗，不僅夯實了自身專業知識，更是錘煉了實踐能力。此外，在企業實踐中，我也獲得了不少寶貴的經驗和啟示，比如如何與不同部門進行溝通交流、如何科學制定和執行工作計劃等，這些都是在校內學習中難以獲得的體驗。

最后，我在此感謝公司給我提供了這次實習機會，也感謝每一位在實習期間給予我幫助和指導的同事們。相信這次實習經歷將對我未來的職業發展產生積極的影響。

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這一個月實習工作，內容難度不大，工作范圍內瑣事較多，再也不像校園內學生的感覺。工作中無論通過什么方式，都需要完成既定任務。在和自己專業知識相結合的時候，發現難度較大，因為書本學的知識就只是這些， 比較有限，工作起來才發現，需要儲備的東西太多太多，僅僅是實習這些很簡單的基礎工作，就需要這樣精力的投入，如果更專業的工作，也許我需要再努力。而我已經算是我們專業中課業知識儲備相對較好的了，但是發現自己掌握的很好的知識，在現實實際中，已經不像書本上那么死板，更多的是靈活應用，但是現在無論課程安排，還是考試、檢查制度能讓同學們掌握已有的知識已經很不錯了，更別提應用層面了。所以實習是最好的機會認識自己，了解自己的不足。

這些只是工作范圍內的，是自己可以掌控，自己可以努力的。但是公司內，工作中，更多的是自己作為團隊的一份子而出力，這我認為是難度更大的，因為整個團隊不是一個人的團隊，需要大家共同努力，自己永遠無法掌控別人的思想的行動，因此溝通成為了每日最重要的工作，任何工作，任何瑣事，都需要溝通讓事情順利，否則信息的不流通或者不對稱，就可能導致工作缺陷。

當然我也有自己的優勢，作為大學生，我學習能力強， 凡是公司上級交下來的工作，都能在最短時間內理解領悟，并且學會他們交給的辦事方法，渠道以及技巧，這些都是校園內未曾觸及的，讓人耳目一新。再者我的專業—信息管理與信息系統正是他們招我進入信息部的原因，首先，對于電腦基礎操作的能力，讓我在普通辦公室工作效率略高于他人，并且有能力在最短時間內學會新的軟件和方法，其次是我的專業知識和對于專業軟件的學習，讓我在對于比如網頁維護，信息整理等工作時，都有更多優勢。

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一、實習目的

本次實習旨在培養自己綜合運用所學的基礎理論、專業知識和基本技能創造性地分析和解決實際問題的能力；嚴肅認真的科學態度和嚴謹求實的工作作風；同時將所學的知識與實踐相結合，提高綜合運用所學知識的能力，為畢業后就業和盡快適應工作崗位打好基礎。

通過本次畢業實習，使我能夠將所學的信息學、管理學、計算機及中醫藥等理論知識上升到實踐高度，從而更好的實現理論與實踐相結合，進一步鞏固所學專業知識，培養、提高分析和解決實際問題的能力。實習過程中，研究和探索課堂學習的專業理論知識與實際工作之間的一致性、差異性，為我以后的工作和學習奠定初步的基礎，使我能夠親身感受到由一個學生轉變到一個職業人的過程。同時，能夠充分利用實習機會，收集好資料，撰寫畢業論文。

二、實習單位和部門簡介

山東中醫藥大學中醫文獻研究所始建于1985年，為全國高校建立最早的中醫文獻研究所之一，是山東中醫藥大學所屬專門科研機構。其前身為1976年設立的中醫文獻研究室。現設有三個研究室、三個教研室（中醫文獻學教研室、醫學信息學教研室、中醫藥信息工程學教研室）和中醫藥文化研究中心、海外中醫藥信息研究與交流中心。是中醫醫史文獻學博士點、碩士點，也是中醫學博士后流動站。中醫文獻研究所是中醫醫史文獻學科建設的依托單位。中醫文獻學科1982年獲碩士學位授予權，1986年獲博士學位授予權，是國務院學位委員會批準的全國高校第一個中醫文獻學博士點。1990年經原國家教委批準，依托該所設立全國唯一布點的中醫文獻本科專業。1992年被確定為山東省高等學校重點學科。根據教育部學科目錄1999年調整組建為中醫醫史文獻科，20xx年入選國家中醫藥管理局重點建設學科和山東省重點學科強化建設A級學科，20xx年成為教育部全國高校重點學科。師資隊伍擁有一支以博士、碩士為主，涉及中醫藥、文史哲、信息管理等學科專業，年齡結構、知識結構、學院結構比較合理的學術梯隊，造就了一批知名專家。

20xx年10月，人力資源和社會保障部、衛生部、國家中醫藥管理局啟動了首屆“國醫大師”評選。經過嚴格遴選，20xx年5月，30名德高望重的老專家獲此殊榮，山東中醫藥大學終身教授張燦玾榮列其中，成為山東省唯一入選者。

張燦玾現為山東中醫藥大學博士生導師、終身教授，從事教學、臨床和中醫文獻研究60余年，是中醫文獻學科的奠基人之一，享受國務院政府特殊津貼。

在張燦玾等幾代人的共同努力下，山東中醫藥大學醫史文獻學科已成為國家級重點學科、山東省重點強化建設A級學科，在全國同類院校中名列前茅。張燦玾先后培養博士生18人，均成為本學科的學術帶頭人或骨干。

作為全省唯一的“國醫大師”，張燦玾的示范作用和影響力非比尋常。為學習和弘揚“國醫大師”精神，用好這筆寶貴的精神財富，充分發揮其模范帶頭作用，帶動一個“國醫大師”領軍團隊的發展，學校專門為他創建了“國醫大師”工作室。

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石油公司信息管理部職責說明書

信息管理部

部門名稱:信息管理部部門定編/

直接上級:公司分管領導下屬部門/

部門主要職能:根據公司發展,建設公司信息化系統,保障和維護系統的日常運營,提升公司信息化管理能力

序號 職能領域 主要職責

1、信息網絡規劃與建設

建立和完善公司的信息網絡管理體系

負責制定、實施公司信息網絡規劃,并監督實施進度

負責制定信息化年度計劃(包括年度資本性支出計劃及預算)

組織、協調、指導機關各部室、所屬各公司信息化工作,并進行評價和考核

負責公司信息化基礎項目建設方案制訂和上報工作

負責公司信息技術培訓工作

2、系統維護

負責完成公司系統的調整、升級、修改

負責數據備份工作,確保數據安全

負責應用軟件管理與升級

負責對系統進行定期檢查,若發現問題,即時進行處理

及時對系統故障進行響應,組織進行初步診斷,并進行處理

負責編制公司信息化系統應急預案

3、網絡管理

及時了解國家和上級網絡管理部門發布的網絡安全信息

制定網絡安全管理規范并采取相應措施

負責網絡反病毒軟件統一部署、升級,網絡防火墻的配置管理

監控網絡安全運行,對異常情況及時處理

定期評估和審核網絡安全狀況,發現問題及時解決,確保公司網絡安全

負責對本網絡用戶進行安全宣傳,確保用戶具備基本的網絡安全知識

負責公司門戶網站的建設、維護、更新

加強對信息發布的審核管理工作,杜絕違犯有關法律、法規的內容出現

負責公司網絡的日常維護與升級,確保網絡運行順暢

4、設備管理

參與或負責設備的安裝、調試及驗收工作,負責辦理交驗手續

制定設備維修保養計劃并實施,并定期檢查設備維護保養狀況

負責信息設備檔案管理

負責調查、分析設備事故原因,并進行設備故障處理或提出處理意見

5、信息培訓

組織內部信息技術以及應用方面的培訓

組織信息系統、相關軟件方面的培訓

6、部門基礎管理

制定本部門工作計劃、目標和任務,并組織執行,做好年度工作總結

制定本部門年度財務預算,按照規定的管理制度進行支出

根據人力資源部的要求進行本部門人員考勤管理和工作考核評定

制定本部門的培訓計劃,提交人力資源部,并協助人力資源部對本部門人員進行業務培訓,提高其業務能力和管理水平

負責本部門各類辦公設備的正常維護和保養

部門協作關系:

內部協調關系:機關各部門、所屬各公司

外部協調關系:政府相關管理部門、網絡和設備供應商

? 信息管理實踐報告

--- 注于家電、通信、信息為主導的3C產業結構，主導產品為電視、空調、計算機、移動電話、冰箱、軟件開發、網絡設備。海信擁有國家級的企業技術中心，建有國家一流的博士后科研工作站，每年承擔十多項的國家級項目。2002年，海信對信息、人才、設備等技術力量進行了整合，擴建為海信集團研究發展中心，里面設有11個專業技術研究所，擁有1500多名優秀的專業技術人才。海信堅持將銷售收入的5％以上投入到技術創新，力求在集成電路設計、網絡設備與服務、新型電子顯示等核心技術上有所突破。

目前，海信在全國有20多個營銷中心，200多個集銷售、服務于一體的分公司和辦事處，10000多個維修服務網點。產品還遠銷到歐洲、非洲、東南亞、南美、北美等近百個國家和地區，并在日本、巴西、美國、印尼、中東、澳洲、香港、意大利等國家和地區設立了貿易分公司或辦事處，在南非建立了生產基

2 --- ISO9001質量體系認證審評中，海信計算機公司成為中國同行中在最短時間內通過認證的公司。

近年來，海信計算機公司始終致力于為社會為人民提供最好的最新的科技產品，先后推出了商用、家用電腦與高端的圖形工作站、服務器和網絡產品。海信電腦曾榮獲”99年首選購買品牌”和”98年電腦實際購買”第三名，其”金箭99H”榮獲高檔組四項測試第一名，”金箭99V”榮獲中檔組四項測試第一名，”藍箭”獲得廉價組八項測試第一名。其代表作”海景””回歸””海飛””箭”系列電腦和”閃電”系列圖形工作站，在國家權威機構的多項評測和用戶調查中名列前茅。

海信公司的服務承諾是：

1〉全國聯保，計算機出現故障時，用戶可憑《品質保證書》在最近的海信公司最近的各級海信維修部以及各個授權維修中心獲得維護服務。

2〉在設有海信計算機維修服務站的地區實行三日內修復的服務。

4 --- 統維護有了一定的認識，真正體會到了一個重量級國家級企業單位對人事的重視，理解了我技術服務部的電腦維護工作雖然是企業部門運營的一個小側面，但關系到企業在廣大市民心目中的形象，關系到企業參與全國范圍的計算機銷售競爭的魄力及品牌親和力。我們中有經驗的大哥哥大姐姐還給我仔細講解了計算機維護的每一款注意事項，經常領著我去進行顧客回訪、產品市場調查、計算機系統維護；后來，又讓我參與了一些具體的工作，比如約定顧客、維修單開立、對外宣傳以及具體維護工作、。在部門領導及全體同事的幫助指導下，經過這么多天的學習、工作，我已熟悉整個電腦維護的流程，可以獨立、熟練地維護電腦，比較準確地報出各種電腦故障問題。

在實習期間，我深切地感受到，技術服務部是一個團結、上進、充滿活力的集體。每天大家都是笑臉相迎，即使面臨很大的工作壓力，辦公室里仍然會

6 --- 了自己絕對不要隨便超頻計算機的教育；后來大家在當天的下班總結時當場對我進行了表揚。我真是太高興了。我對能到這樣的公司實習感到驕傲，對青島海信人的事業感到自豪。我很慶幸自己能在這樣有限的時間里，在這么和諧的氣氛中工作、學習，和同事們一起分享快樂，分擔工作。所以我努力向同事學習，不懂就問，認真完成領導和同事交給我的每一項工作。部門領導和同事也都盡力幫助我，給我講授和業務有關的知識，耐心解答我的疑難困惑，并給我制定了一系列的實習計劃，幫我達到實習的目的。

在這一段時間里，我不僅很好地運用了所學的專業知識，而且還學到了很多在學校學不到的實用的待人處世之道，闊大了知識面，也豐富了社會實踐經歷，為我即將踏入社會奠定了很好的基矗

十分感謝青島海信計算機公司，感謝技術服務部給我這樣一個寶貴的實習

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? 信息管理實踐報告

? 信息管理實踐報告

【摘 要】生產設備是生產力的重要組成部分和基本要素之一，是企業從事生產經營的重要工具和手段，是企業生存與發展的重要物質財富，也是社會生產力發展水平的物質標志。生產設備無論從企業資產的占有率，還是管理工作的內容上，以及企業市場競爭力的體現上，它都占有相當大的比重和十分重要位置。如何做好設備管理工作對促進本企業進步與發展有著十分重要的意義。

生產設備是企業組織生產的重要物質技術基礎，是構成生產力的重要因素之一，設備管理是工業企業管理的一個重要組成部分。在企業中，做好設備管理工作，不僅使企業的生產秩序正常，做到優質、高產、低消耗、低成本，預防各類事故，提高勞動生產率，保證安全生產，而且有助于提高企業在市場上的競爭力和生產發展水平實現擴大再生產經營。

ABC管理又稱巴雷托分析法、主次因分析法、分類管理法、重點管理法。它以某一具體事項為對象，進行數量分析，以該對象各個組成部分與總體的比重為依據，按比重大小的順序排列，并根據一定的比重或累計比重標準，將各組成部分分為ABC三類，A類是管理的重點，占總數的10%左右，B類是次重點，C類是一般占總數70%左右。

根據車間生產工藝要求和標準對生產設備進行ABC分類管理，做到全面管理、重點突出，確保車間生產設備的完好運行。對工藝程序控制要求嚴格設備做到專人重點管理，針對鋁擠壓生產加工企業如鑄錠加熱爐、模具加熱爐、擠壓機、矯直機、定尺鋸、時效爐等生產設備做到A類管理，對輔助設備如冷卻循環裝置、物料輸送裝置做到B類分人管理、維護保，證設備的正常高效運行。其余不影響生產經營設備實施C類管類。

在企業的生產經營活動中，設備管理臺帳是提高經濟效益的`基礎，它的主要任務是為企業提供優良而又經濟的技術裝備，使企業的生產經營活動建立在最佳的物質技術基礎之上，保證生產經營順利進行，以確保企業提高產品質量，提高生產效率，增加產品種類，降低生產成本，做到安全生產，從而使企業獲得最高經濟效益。對于新建企業更應該加強設備臺帳管理工作，主要包括：設備移交使用時建立臺賬，如設備名稱、設備型號、制造廠家、出廠年月、出廠編號、安裝單位、安裝年月、投入使用年月，安裝地點、使用部門等主要參數；以及設備使用后繼續補充的臺賬，如設備資產折舊率，當期折舊額及累期折舊額，設備評估后變動的重置資產值、折余資產值，設備改造或部分報廢后的資產變動額，設備改造后與設備移交使用時的變動內容等重要信息。

首先動態管理—是指在設別管理過程中對于發現的隱患，及時安排整改，對于暫時無法整改的隱患，及時制定有效的監護措施，并隨時掌握其劣化趨勢，根據條件限期整改；其次全過程管理—從隱患的發現到最后消除，均有項目負責人按照定措施、定責任人、定整改時間以及未整改前強化監護、強化整改的全過程管理、強化考核的“三定三強化”的原則來指導、執行，使設備隱患始終處于受控狀態。最后設備故障、隱患建立相應臺賬，包括：相關隱患項目名稱、隱患內容、隱患發現時間、當時計劃整改時間、實際整改時間、項目負責人等。

備件庫存是企業維修成本的重要組成部分，必要的庫存是保證生產穩定運行的重要手段。但庫存過多，會形成備件資金積壓，造成備件浪費；而庫存過少，又會影響備件供應。實施備件的ABC分類管理法，是備件管理領域中被廣泛應用的有效方法之一。它是根據備件品種規格多、占用資金多等特點，以及各類備件的庫存時間和價格差異大等情況，利用ABC分類控制法的分類原則而實行的庫存管理辦法。其特點是，可使備件管理人員既能集中精力抓重點問題管理，又能兼顧到一般性問題，從而實現企業用最小的人力、物力和財力，獲得最好的經濟效益的目的。按照ABC分類法進行備件分類時，是將消耗量大的易損件和儲備金額較多、采購比較困難，對設備和生產運行影響最大的備件定為A類。把資金占用少，采購容易和處于設備輔助部位，發生故障時暫不會對設備功能、產品質量和生產效率等產生即時影響的備件，定為C類。將重要程度介于A、C類之間的備件，定為B類備件。根據實際情況，將部分非標件也列為了A類，實行重點控制，而把部分可就地采購到的通用件、標準件和所有的非生產用料等都統定為C類，采取簡單方法控制，為簡化管理，降低采購價格，將部分c類備件按計劃的需用量實施一次性訂貨，適當延長訂貨間隔時間，減少訂貨次數，采取零庫存管理和實行限額發放。

設備的日常維護保養做到：清掃、清潔、潤滑、緊固四個方面，保養好壞是影響到設備是否出現故障的重要原因，因此必須嚴格執行機械設備的日常保養和定期保養制度。機械設備管理人員要按照機械保養使用說明書制定切實有效的保養計劃，并與操作人員進行技術交底，隨時抽查督導保養的落實情況。在潤滑過程中做到潤滑五定，1。定點———確定設備的潤滑部位，按照設備潤滑五定圖或卡片對設備潤滑部位加入潤滑劑。2。定質———根據潤滑卡片規定的潤滑劑牌號、規格加入潤滑劑。3。定時———按照規定時間給設備加油、換油，大型設備的油箱定期取樣化驗。4。定量———按照規定數量給設備加油和補充油。5。定人———明確負責設備各潤滑點進行潤滑的專職人員、操作人員、維修人員及各自責任。同時建立獎懲機制，把機械設備的技術狀況、維修保養、安全運行、消耗費用等列入獎懲內容，以加強廣大操作人員的責任心、調動他們的工作熱情和積極性，保證機械設備的正常運行，延長機械設備使用壽命，降低維修成本。

隨著科學技術水平的發展，生產設備技術更新速度較快，企業可以根據實際情況對生產設備進行相應的技術改造，運用新技術隊設備進行技術上革新和結構上改進，以改善提高設備性能、精度及生產效率、減少能耗和污染。

隨著現代科技的不斷發展，機械設備也在不斷更新換代，技術含量也越來越高。要求管理人員和操作人員不斷地加強學習，學習新的知識和技術，科學合理使用機械設備。企業要想從根本上提高操作人員的專業技術素質，就應采取“集中培訓”的方法，加大技術培訓力度，選拔和培養一批懂技術的專業人才，以滿足企業今后的發展需要。同時，有重點地組織機械設備操作人員參加機械設備操作競賽，形成學技術、比技術、鉆業務的良好氛圍，并根據實際具體情況，采用示范表演、技術知識講座、觀摩學習等形式，及時推廣、宣傳有實效的經驗體會，以點帶面，逐步提高操作人員理論知識水平和實際操作技能。

設備管理是保證企業進行生產和再生產的物質基礎，也是現代化生產的基礎。它標志著國家現代化程度和科學技術水平。做好設備管理工作非常重要，對提高企業生產技術水平和產品質量、降低消耗、保護環境、保證安全生產、提高經濟效益、推動國民經濟持續、穩定、協調發展有極為重要的意義。

[2]張友誠。現代企業設備管理[M]。北京：中國計劃出版社，2006。

[3]王汝杰，石博強?，F代設備管理[M]。北京：冶金工業出版社，。

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