就業實習協議書范本精選5篇。

當人們習慣性拿起法律保護自我時，我們平時工作中一定會使用到合同。如果不能做好合同簽訂的工作，可能在履行權利和義務上會受到阻礙，怎樣去撰寫一份正式正規的合同呢？以下是編輯為您準備的內容“就業實習協議書范本”，希望你對這篇文章感到滿意！

就業實習協議書范本 篇1

甲方：××××××有限公司

乙方：姓名：身份證號：

為促進在校大學生職業規劃的發展;同時，為了明確甲乙雙方的責任和保障雙方的權益，根據中華人民共和國有關法律之規定，在平等自愿、協商一致的基礎上，甲乙雙方就在校大學生實習的有關事項達成以下協議：

一、本協議有效期自年月日至年8月31日止。

二、甲方責任及義務

1、甲方負責把符合條件的學生安置到××企業集團，××××，××××，××××，××××，××國際，××電子，××電子，擔任操作工一職。具體工作地點按照各個高校代理招聘的人數定。

2、甲方負責核實××企業集團，××××，××××，××××，××××，××國際，××電子，××電子的經營狀況、并如實向學校與學生介紹單位的相關信息：如招聘要求及崗位職責、福利待遇、公司環境等相關事宜。

3、甲方提供的就業信息及對學生的承諾必須真實并與安置的單位實際情況相符合。如乙方體檢復查不合格、自身不適應或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學校者，則其與甲方無關。

4、甲方負責對乙方入職之日起跟蹤服務直到協議期滿。

5、甲方保證乙方的待遇為60天/11小時制，工資待遇1800---2400元/月，包食宿。

6、甲方有義務對在職人員的監管，并進行必要的在職培訓。

7、甲方相關事務人員應督促乙方備足各種外出費用，生活用品、零用錢等

為保證各位新入職員工在實習工作當中的切身利益與安全問題，我單位鄭重承諾如下：

一、薪資以現金方式按時足額發放。

二、我單位承諾為派遣實習學生免費提供吃飯，住宿。

三、我單位派遣職工隨同前往及返回。

四、我單位承諾不收取學生任何費用。(車費自理)××月份走的××月底之前報名者和××月份走的××月××號之前報名者返回的時候車費減免30元人民幣。

五、我單位將統一組織、安排，包車前往目的地。

六、我單位保證合同期滿，可以自由選擇辭職

三、乙方的責任與義務

1、在甲方企業實習期間，必須服從甲方企業的管理，認真執行甲方企業各項規章制度;

2、對于危害自己的勞動條件和被要求從事違法、違規活動時，可對甲方企業提出疑義、批評、檢舉和控告;

3、若提前解除協議，應提前兩日通知甲方，在辦理好工作交接手續后，方可解除本協議。

4、乙方負責提供的相關證件：包括身份證復印件2份、一寸照片4張等。

5、乙方工作未滿7個工作日將不予結算工資

一：個人承擔車費，由公司統一收取單程車費200元{此費用只用于學生出行費用}。

二、服從公司對崗位進行合理管理與調配。

三、認真遵守和履行公司的各項規章制度，如因本人原因(過失或故意違規操作)給公司造成經濟損失或法律上的責任，本人愿承擔公司所受經濟損失1-5倍的罰款，或承擔法律上的責任。

四、工作期間，謹記不遲到、不早退、用心完成分內工作(有特殊事情需請假的，須提前2-3天請假，并說明理由)。不無故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)

五、不得故意和過失泄露公司的經營、管理機密，及我職務范圍內之業務機密。

六、反操作規程而造成的職業傷害，本人決不向公司提出任何補償要求。

七、在職期間，若發生與本人業務相關的經濟問題，本人愿接受公司財務部及人事行政部的調查。

八、若因某種原因離開公司，必須提前十日以書面形式通知人事行政部，且在離職前將本職工作完整地交接清楚，退交領用物品、結清借支款等。若未經批準而擅自離職，公司將保留要求按試用期工資三倍賠償的權力，并追究擔保人(招聘代理人)的連帶責任。

九、若被公司證明或認為不符合用人條件，公司有權發書面形式通知我辦理離職手續。

十、如違背公司的管理規章制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、罰款及追償的處理。

四、薪資結算、核算方式：

1、工資結算時間：實習人員在職期間的工資隨公司人員發放工資時間發放，人員實習期滿辦理離職手續，再將工資給予結算。

五、其他

1、本協議未盡事宜由甲乙雙方另行協商。因本協議而引起的糾紛，雙方友好協商解決，不能達成一致時可向甲方所在地勞動仲裁部門申請仲裁。

2、因經濟環境、地震、較大火災、地區性瘟疫、戰爭、政府合法行為等造成雙方不能履行本協議，雙方通過書面形式通知對方，本協議即告終止。

六、本協議由甲乙雙方簽字之日起生效。

其他附加條件：

甲方為乙方提供年月日至年月日止的后續服務管理工作，其主要包括：

1、乙方私自外出(打架斗毆、糾紛等)造成的一切損失與后果與甲方無關。

2、乙方必須遵守甲方企業的管理及其相關法律法規，否則造成的一切后果由乙方自身承擔。

甲方：××××××有限公司鑒證單位：：

負責人：乙方簽字：

就業實習協議書范本 篇2

應屆生就業實習協議書范本

一、背景介紹

現階段，高校畢業生就業形勢嚴峻，許多應屆生選擇進入實習崗位以增加就業競爭力。為了保障實習生的權益并明確實習雙方的責任，特撰寫此份應屆生就業實習協議書范本，以作參考。

二、合作單位信息

甲方(單位名稱)：___________

地址：___________

聯系電話：___________

法定代表人：___________

主管部門：_____________

乙方(實習生姓名)：___________

畢業院校：___________

專業：___________

班級：___________

聯系電話：___________

三、協議內容

1.實習時間

本次實習合作從___________開始至___________結束，共計___________個月。

實習期間，每周工作時間為___________小時，每天工作時間為___________小時。實習生需嚴格按時到崗，不得無故遲到早退。

2.實習內容

乙方將在甲方擔任___________職位，主要任務包括但不限于___________。具體實習工作安排由甲方提供，并根據實習生的實際能力和需求進行調整。

3.實習報酬

甲方將按照實習生的實際表現和工作時長支付實習報酬。具體報酬標準為每月___________元。實習生需如實上報工作時長，不得私自增加或減少，如發現虛報實際時長，將按實際工作時長支付報酬。

4.工作責任

實習生需遵守甲方的各項規章制度，并保守甲方的商業秘密。實習生需維護甲方的形象和利益，在任何情況下都不能從事損害甲方利益的行為。

5.社會保險

甲方會為實習生辦理相關社會保險，具體保險內容和報銷標準按照國家法律法規執行。實習生需如實提供個人信息和相關證明材料，以便甲方辦理社會保險。

6.實習期結束評估

實習期滿后，甲方將對乙方的工作表現進行評估。評估結果將作為乙方的實習經歷證明，乙方應保持工作狀態良好，并配合甲方的評估工作。

7.違約責任

在實習期間，如乙方不遵守本協議約定或有重大違紀行為，甲方有權解除實習協議，并無需支付實習報酬。乙方如有違約行為，將承擔相應的法律責任。

8.爭議解決

因本協議引起的爭議，雙方應友好協商解決，若協商未果，任何一方可依法向有關部門提起訴訟。

四、附件

與本協議有關的其他補充材料，包括但不限于就業實習指導書、實習任務書等。

五、其他事項

本協議僅適用于實習階段，不構成正式勞動合同。雙方應共同遵守協議約定，并在實習期間保持溝通暢通。

六、協議變更和解除

任何一方在變更或解除本協議時，應提前書面通知對方，并進行友好協商。

七、協議生效

本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，通過簽字確認后生效。

甲方(單位名稱)：___________

法定代表人：___________

簽字日期：___________

乙方(實習生姓名)：___________

簽字日期：___________

以上是一份應屆生就業實習協議書范本，甲乙雙方應根據實際情況進行必要的修改和補充。在簽署協議之前，請雙方務必仔細閱讀協議內容，確保明確各自的權益和責任。

就業實習協議書范本 篇3

隨著時代的發展，越來越多的企業開始注重大學生的就業實習，幫助他們提高職業素養，提高實踐經驗，從而更好地適應社會的發展。為了使企業與實習生書面明確各自的責任和權利，企業需要與大學生簽署就業實習協議書。

一、協議書主要內容

1.實習雙方的基本信息，包括實習單位的名稱、地址、聯系電話和法人代表等信息；實習生的姓名、學號、專業、班級、聯系電話等信息；

2.實習期限和實習工作的內容，包括實習開始和結束時間、實習時間、實習地點、實習崗位、實習報酬等等；

3.實習生的職業素養、工作標準、職業道德、保密責任、紀律規矩等方面的規定；

4.保障實習生的權利，包括勞動保護、保險、福利待遇和年假等方面的規定；

5.實習結束后，企業應當及時給實習生進行綜合評價，給予必要的指導和建議，同時企業應當在實習結束后及時出具實習證明。

二、協議書助力提高職業素養

1.提高實踐經驗

大學生的實踐經驗常常是企業所看重的，因為這不僅代表著個人的成長，更代表著個人的綜合能力。通過實踐，大學生能夠更好地將理論知識融入實踐中，積累實踐經驗，提高綜合能力，為今后的職業生涯打下良好的基礎。

2.擁有職業道德

職業道德是企業中非常重要的一環，也是企業所看重的。在就業實習中，企業可以通過教育、引導大學生正確處理群眾關系、與同事溝通等重要問題，增強大學生的職業道德意識，從而更好地適應工作環境。

3.培養自信心

就業實習是大學生第一次進入現實社會的過程，通過實習，大學生可以鍛煉自己的自信心和擔當精神，讓大學生更好地了解自己的優勢和不足之處，并及時改正。最終，在企業的指導下，大學生可以更加自信去面對工作和未來的職業生涯。

三、協議書的重要性

1.確立雙方的權利義務

就業實習協議書旨在明確雙方在實習期間的權利和義務，做到有章可循，保證實習雙方的關系穩定和諧。

2.便于企業管理大學生實習生

就業實習協議書的簽訂，有利于企業對大學生實習生進行管理和監督，因為企業在制定協議書的過程中，會詳細地規定實習生的職責與義務，規定了企業和實習生之間的權力范圍和關系，從而達到實習管理制度中統一的標準。

3.提高實習生素質

就業實習協議書的簽訂有利于企業對實習生進行培訓，提高實習生的專業素質、實踐能力和綜合素質，使實習生能在實習期間更好地完成任務，快速適應新環境和變化，提高實踐經驗和溝通能力，使企業從適應市場的強制擺脫中得到最終市場認可和支持。

四、小結

就業實習協議書是實習生和企業之間重要的合同。企業需要根據國家相關法規和實際工作需要，嚴格執行實習制度，依法合規運作，并提供應有保障。大學生則需要在實習中盡力發揮自己的專業素質，認真履行職責，按時完成任務，有問題及時反饋。只有雙方共同努力，才能成功完成實習計劃，同時為今后的職業生涯鋪平成長道路。

就業實習協議書范本 篇4

甲方： 職業技術學院信息工程系

乙方： 專業 班學生 學號

為給畢業生創造良好的就業機會，根據用人單位要求，在學生本人和家長請求下，經研究決定，本著對學生負責的原則，就學生實習或提前離校參加用人單位的就業事宜，達成以下協議：

一、甲方責任

1、甲方同意乙方提前參加實習或者就業;

2、甲方在乙方畢業之前對其有監督和管理的責任;

3、在乙方按照甲方規定時間范圍內完成所有課程學習、考核、實習報告、畢業設計及答辯的前提下，甲方有責任按照程序辦理畢業手續。

二、乙方責任

1、乙方在參加實習或提前離校就業前，必須出具與用人單位簽訂的就業證明，方可申請提前離校就業或實習;

2、乙方必須按學院離校程序完清所有手續，方可參加實習或提前離校就業;

3、乙方必須認真填寫《實習鑒定》或《用人單位用工鑒定表》，并將原件送學院就業指導處存檔備案;

4、乙方實習或提前離校就業后，在校外的工作、生活、安全保障全部由乙方負責，與甲方無關;

5、乙方實習或提前離校就業期間( 年 月 日前)應服從學院和用人單位的雙重管理，保證按時返校參加考試，完成畢業設計并按時參加答辯;必須確保學習質量，定期向輔導員匯報個人學習、實習或就業情況，保持個人、家庭與輔導員、系部通訊聯系的暢通，必須保證按時返校參加畢業生信息采集，填寫畢業生登記表及完成學院要求的各項離校工作，方能頒發畢業證書。如不能按時完成上級教育部門及我院、系規定的各項畢業生工作，影響畢業證書發放，一切責任由乙方負責;

6、乙方必須按照與用人單位的協議按期履行實習或就業任務，遵守用人單位的相關規章制度，若因學生個人原因違約，學院將按規定給予處理，并且不予再次推薦工作;

7、乙方保證提交證明和所有簽字的真實性，若因乙方偽造或找人代簽產生遺留問題一律由乙方自行負責。

本協議一式二份，系部和本人分別保存一份。

附件：1、家長身份證復印件(背面簽“同意子女參加實習或提前就業”并留下電話和簽名、手印);

2、實習或就業單位接收證明及接收單位簡介。

實習或提前就業單位名稱、地址、負責人及電話：

身份證號碼： 乙方電話： 乙方家長電話：

甲方蓋章： 乙方簽字： 乙方家長意見及簽字：

年 月 日 年 月 日

輔導員審核(學費等)意見： 系部審核意見：

年 月 日 年 月 日

就業實習協議書范本 篇5

應屆生就業實習協議書范本

第一部分：甲方與乙方的基本情況

甲方：（公司全稱）______

乙方：（應屆生姓名）______

第二部分：就業實習的內容和條件

1. 就業崗位：（詳細描述應屆生所擔任的職務或崗位）

2. 就業實習期限：甲乙雙方約定實習起止時間，約定時間不得超過六個月。

3. 就業實習地點：甲方辦公地點為乙方就業實習地點。

4. 就業實習內容：詳細列舉乙方在實習期間需要完成的工作任務和所需具備的技能要求。甲方應給予合理的指導和培訓，幫助乙方適應工作環境。

5. 就業實習報酬：明確實習期間乙方的薪資待遇及支付方式。

6. 工作時間和休假安排：規定每天工作時間、休息和休假的安排等具體細節。

7. 保密責任：明確乙方在實習期間需保守甲方商業秘密和機密資料的責任。

8. 實習評估：規定甲方對乙方實習期間的工作表現進行評估，并據此決定是否與乙方簽訂正式的勞動合同。

第三部分：其他條款

1. 解除與終止：說明乙方或甲方在特殊情況下有權解除合同，并明確解除合同后的義務。

2. 違約責任：說明違反本協議的一方應承擔何種法律責任。

3. 爭議解決：如發生爭議，乙方和甲方同意通過友好協商解決，如協商不成，可向有管轄權的法院提起訴訟。

4. 其他約定事項：雙方可根據需要在此約定其他條款。

第四部分：協議的生效和簽署

1. 協議生效日期：甲方和乙方雙方需在協議上簽字并注明日期。

2. 協議修改和變更：協議只能在雙方商定的情況下進行修訂和變更。

3. 協議的備份：協議需制作兩份，由甲方和乙方各保留一份。

本協議一式兩份，由甲方和乙方各持一份生效。任何一方如需作出修改或變更，應提前書面通知對方并經雙方簽字確認后方可生效。甲、乙雙方保證本協議的真實性和有效性，并承擔相應的法律責任。

甲方（公司全稱）：______ 乙方（應屆生姓名）：______

聯系地址：______ 聯系地址：______

聯系電話：______ 聯系電話：______

簽字：______ 簽字：______

日期：______ 日期：______