實習范文|車間操作工試用期個人總結（必備十九篇）_車間操作工試用期個人總結

車間操作工試用期個人總結（必備十九篇）。

一. 車間操作工試用期個人總結

在這個充滿挑戰和機會的半年里，我作為一名操作工，得到了很多寶貴的經驗和教訓。通過不斷努力和學習，我不僅提高了自己的技能，也取得了一些突破和成就。下面我將就我在工作中的成長和收獲進行詳細的總結，并從自身的優點和不足中找出提升自己的方向。

我要感謝公司給我提供這個崗位的機會。從最初的懵懂無知到現在的熟練運作，我經歷了一個個艱難的環節和挑戰。在操作設備方面，我逐漸掌握了各種機械的使用方法和保養技巧。我學會了合理配置生產線，提高產量和質量，并且能夠快速處理設備故障和異常情況。通過不斷的實踐和實際操作，我的技能得到了極大的提升，我相信在未來的工作中能夠勝任更高難度的任務。

團隊協作是我工作中的一大收獲。作為一名操作工，很難獨自完成工作，團隊合作是必不可少的。我時刻保持著積極的溝通和交流，與團隊成員建立了良好的合作關系。我們互相幫助、互相支持，共同完成任務。通過團隊協作，我學會了傾聽他人的意見和建議，并從中獲得了很多新的想法。團隊的力量是無窮的，只有緊密團結在一起，才能克服一切困難。

我也在這半年的工作中不斷完善自己的管理能力。在工作中，我學會了制定合理的計劃和目標，合理安排自己的時間和任務。我在指導新人上崗時，盡力提供幫助和支持，使他們能夠盡快適應工作環境和要求。我也積極參與工作流程的改進，提出了一些建設性的意見和建議。通過這一系列的努力，我成為了團隊的一員，而不再是一個被指導的新手。

雖然我在這半年工作中收獲了很多，但我也要直面自己的不足之處。我在工作中有時會過于注重個人的表現，而忽視了團隊的利益。我需要更加注重團隊協作，學會與他人合作，取長補短，共同進步。我在解決問題時有時會過于武斷，沒有充分考慮其他人的意見和建議。我需要學會傾聽和尊重他人的意見，并在決策中全面考慮各方面的因素。

這半年的工作經歷讓我獲得了巨大的成長和收獲。通過不斷努力和學習，我提高了自己的技能，鍛煉了團隊合作能力，完善了自己的管理能力。但我也要繼續努力，改善自己的不足，不斷提高自己的專業水平和綜合素質。我相信，只要持之以恒，不斷學習和進步，我一定能夠成為一名更出色的操作工。

二. 車間操作工試用期個人總結

一、學習教育提素質。20xx年下半年對網絡操作維護中心來說是最為艱難的時期，3名維護骨干辭職，2名女工休產假，每月支援宜君縣公司維護人員1名，在人員少、任務重的情況下，為了化解人員短缺的矛盾、讓新進員工能盡快勝任工作，部門內部廣泛開展工作中學習、學習中工作的崗位能力培訓教育活動，采用邊學邊用、邊用邊補、邊補邊教，將日常工作的典型案例作為培訓的教材進行集中培訓，把新進員工作為培訓的主體，針對每位員工發放學習筆記本，集中學習和自學相結合，鼓勵員工利用空余時間進行自學，并每月抽查學習筆記督促自學有效果。部門除了抓理論學習外，對實踐操作培訓也不放過，部門內部實行有計劃的班組人員交流，遠程監控和現場維護的雙向學習，增強員工的全程全網意識和動手能力。為了培訓教育有效果、自學教育有質量，部門內部進行學習的月考制度，從公司相關部門搜集紀念品作為考試優異學員的獎勵，目前已經月考兩次，學習激勵12人次。經過3個月的長抓不懈，部門的日常工作已經基本走上正規，人員的'業務素質均有所提高，基本能夠勝任工作，派單錯單率和障礙預處理率明顯提升。

二、爭先創優抓質量。今年以來，部門結合"創佳評差"工作要求，內部開展各崗位的"爭先創優"競賽活動。監控中心開展"樹模范、趕先進、贏笑臉"每月維護技能競賽活動，工作場所樹立大型展板，將日常工作分為8個競賽項目，對執行力強、維護工作扎實的人員進行榮譽展示，并對每月競賽前兩名獎勵笑臉1~2個，初步形成績效激勵和榮譽激勵相結合的模式激發維護人員提高維護質量。在支撐營業前臺手工工單方面，部門內部建立問題協作管理平臺，配合企業總機技術應用歸類分流各類咨詢電話，通過業務工單的分類響應時限比較，尋找業務處理的"快"，讓員工業務處理中有標桿，有努力的方向和超越的目標，不斷提升響應前端工單的質量和效率。

三、抗洪救災展風貌。7月24日凌晨，銅川市出現50年一遇的罕見特大暴雨，不少區域40小時降水量超過年降水量的一半，網絡操作維護中心一班人不等不靠，發揚自力更生，艱苦奮斗的精神，常*、郭*等女同志克服災后交通不便、食宿無法保障等諸多困難，隨同搶修小組深入水毀嚴重的照金鎮、廟灣鎮、瑤曲鎮、柳林鎮、小丘鎮等鄉鎮恢復通信，兩天時間內完全恢復了災區的所有通信，緊接著利用一周時間實現了耀州區和印臺區的跨區域環改造，涌現出了吳*、張*、郭*等抗洪救災先進個人和先進事跡，展現出一幅維護人員用自己的實際行動戰天斗水的豪邁畫卷。

四、創評實踐創佳績。在創佳評差活動中，網絡操作維護中心將創建活動貫穿于本職工作中，全年完成省管專項網絡優化兩批次共涉及網元設備163個，提前使城域網具備了承載新業務、實現精確化營銷的能力；完成省管電源設備網絡隱患整治項目6處，實現了區縣局和重要局所的油機自啟動和自排風功能，自動化程度大為提高；針對全市22個C類ONU室外機柜進行市電油機雙向開關改造，方便后期設備維護；配合建設部完成光進銅退設備網元入網1034臺，完成現網473臺設備非信任域調整為信任域改造工作，并實現所有設備的雙歸屬等。網絡操作維護中心賦予創建工作更高的要求，不僅要做好本職工作，而且要不斷創新提高效率。部門針對年初的寬帶用戶經營過程中的帳號盜用現象，部門內部成立了"提高寬帶用戶精確化綁定率"QC課題小組，通過QC小組的PDCA循環法成功實現了全市寬帶用戶精確綁定90%以上的目標，全省排名穩定在前兩名；目前部門業務崗處理CRM系統22個工位的異常工單人工處理，針對人員少、業務量大、前臺抱怨后臺電話難打響應不及時等現象，部門組織人員搭建前后臺業務協作平臺，配合企業總機的業務使用，極大的提高了前后臺人員協作配合的工作效率，此項目榮獲全省創新成果三等獎；在全省CDMA網絡質量提升專項工作中，部門組織人員分成3個小組，按照TOP10問題歸類找關鍵問題逐一解決，此項工作在全省十地市中獲全省第二名的好成績，同時王*個人榮獲網管技術技能比武三等獎。

回首20xx年，艱辛和喜悅同在，中心全體員工準備好以飽滿的工作熱情豐收20xx的碩果，所有干部員工將繼續以"創佳評差"活動為載體，立足本職，著眼發展，為保證全網安全、可靠、穩定、高效運行，發揮更大作用，貢獻更大力量。

三. 車間操作工試用期個人總結

一、試用期的背景和目的

試用期是新員工進入一家公司后的一個重要階段，它的目的是通過一段時間的觀察、培訓和實踐，評估新員工的適應性和工作表現，以確定是否繼續留用。作為一名操作工，試用期對我的重要性不言而喻，它是我展示自己和證明能力的階段。

二、對試用期工作目標的認識

在試用期的開始，我明確了自己的工作目標：熟悉生產線，掌握操作技能，提高工作效率，并盡快適應公司的工作環境和企業文化。為了達成這些目標，我積極主動地與同事溝通交流，學習他們的經驗和技巧，不斷實踐和總結，以便更好地適應工作。

三、在試用期中的工作表現

在試用期中，我不斷學習和進步。剛開始時，我還不太熟悉操作臺和生產線的工作流程，但我積極請教老員工，并認真觀察他們的操作，不斷糾正自己的錯誤，漸漸地掌握了各項操作技能。我還學會了如何快速調整設備，及時處理設備故障，以確保生產的順利進行。通過不斷努力和實踐，我逐漸提高了工作效率，減少了操作失誤，為公司節約了時間和成本。

同時，在試用期中，我也注重了團隊合作。生產線上的工作離不開大家的協調配合，我盡力與他人建立良好的工作關系，并與同事們積極協作，共同解決問題。通過與他們的合作，我學會了如何在團隊中相互支持，共同完成任務。

四、試用期中的收獲和不足

在試用期中，我不僅掌握了更多的操作技能和知識，還提高了自己的工作態度和責任心。我時刻保持著積極的心態，勇于接受各種挑戰和困難，且在壓力下能保持冷靜和專注。這些收獲不僅對我目前的工作有幫助，也對我未來的職業規劃有著積極的影響。

同時，試用期也讓我看到了自己的不足之處。例如，我的溝通能力還需要提高，有時候表達不夠準確和明確，導致產生誤解。另外，我也需要加強自己的問題解決能力，更好地分析和解決實際工作中的各種困難和挑戰。

五、對未來的展望

作為一名操作工，我深知學無止境的道理。試用期不是結束，而是一個新的開始。我對自己有著明確的職業規劃，希望能夠在這個行業中不斷精進自己的技能，成為一名優秀的操作工。為了實現這個目標，我將繼續努力學習，不斷提升自己的專業技能，并與同事們共同成長。同時，我也會注重培養自己的領導能力和團隊協作精神，以便更好地適應公司的發展需求和實現個人的職業發展。

試用期是我踏入職場的第一步，它讓我更加清楚地認識到了自己的職業目標和職業規劃。通過不斷學習和實踐，我在試用期中積累了寶貴的工作經驗和知識，也發現了自身的不足之處。我會在今后的工作中，持續努力，提高自己的專業素養和工作能力，成為一名更優秀的操作工。

四. 車間操作工試用期個人總結

操作工是工廠生產線上的重要一員，他們負責操作設備和機器，確保生產過程的順利進行。他們需要具備一定的技術和經驗，熟悉生產流程和操作要點，保證產品質量和生產效率。在這篇文章中，我將從我自己的工作經驗出發，詳細總結我在工作中的工作內容和工作心得。

作為一名操作工，我每天都會按照生產計劃，準時到崗。我會進行設備的檢查和準備工作，確保設備良好運轉。然后，根據工藝流程，我將開始操作設備進行生產。在操作過程中，我會嚴格按照操作規程和操作要點進行操作，確保產品質量達標。在生產過程中，我會密切關注設備的運行情況，及時發現并排除問題，確保生產進程順利進行。

在工作中，我深感操作工的工作不僅僅是簡單的操作設備，更需要細心和耐心。例如在操作設備時，我需要根據產品要求調整設備參數，確保產品質量符合標準。在設備運行過程中，我需要不斷監控產品質量，及時調整操作，確保產品穩定質量。同時，我還需要做好安全防護工作，確保自身安全和設備安全。

在工作中，我也遇到過各種困難和挑戰。例如，在操作設備時，有時會出現設備故障，需要及時排除。有時在生產過程中，會出現產品質量問題，需要及時調整。但是在這些困難和挑戰面前，我始終保持樂觀和勇敢，不斷學習和提升自己的技能和經驗。

通過工作總結，我認識到了作為操作工需要具備的素質和技能。要有一定的技術和操作經驗，熟悉設備和工藝流程，確保生產順利進行。要有團隊合作精神，與同事和領導密切配合，共同完成生產任務。要保持進取心和學習能力，不斷提升自己的技能和素質，適應新的生產要求。

作為一名操作工，我深感責任重大，工作不僅僅是簡單的操作設備，更需要細心和耐心。在今后的工作中，我將繼續努力學習，提升自己的技能，為企業的發展貢獻自己的力量。愿我們共同努力，共同成長，共同創造更加美好的未來。

五. 車間操作工試用期個人總結

今年轉瞬即逝，一年的工作在緊張忙碌中度過了，新的一年新的起點，我會更加努力學習，提升我的工作能力，不辜負大家對我的期待，為企業做貢獻。

自從參加工作以來，我認識到自己的很多不足之處，理論知識和操作水平太低，技能還不是很強。我知道作為一名合格的操作工，就要學會各項生產工藝參數、設備操作技能、安全防護知識，缺一不可，在思想上不得松懈，抓好自身安全教育和工藝培訓，加強和領導溝通請示，提升自身的業務水平，搞好同事間的人際關系，讓自己的綜合能力更上一個臺階。

DMTO裝置開車我已參加六次，在開車過程中，同事們任勞任怨，以飽滿的熱情對待開車中的工作，但暴露的問題也是很多，下面我談談對自己的看法：

1、內操操作時經驗不足，調整手段太少，對運行參數的轉變趨勢不夠敏感，往往參數偏離太多才發現問題，造成運行波動太大，給上、下游裝置造成被動。

2、外操作業時對現場流程不夠了解，就拿調整三塔PH值為例，PH值忽高忽低，我們班調好了，上下個班了又亂了，找出問題所在，對癥下藥。

3、對特殊作業的危險性意識不夠深刻，化工行業本身就是一個危險行業，我們必須要牢記鎂業公司十大保命條例，認識履行一線操作工的.六嚴格，堅持動火作業的六大禁令，遵守鎂業公司勞動紀律和相關法律法規，遵守安全操作規程，催化裂化是一項危險系數較高的工作，安全工作要在第一位。

回顧今年的工作，我覺得“用心做事、踏實做人”是基礎，不能說干什么就去干什么，安排一項工作，你先得想想怎么干，為什么這么干，而不是人家說怎么干就怎么干，不動腦子想。要把自己在生產過程中發現的問題和方法都說出來，是問題，大家一起討論解決，是經驗的，大家一起共享。

明年

1、我會努力端正學習態度，轉變思想，從被動學習到主動學習，對于不懂的問題想方設法的搞明白，虛心請教，勤于思考，踏踏實實的做好每一件領導安排的工作。

2、發揚吃苦耐勞精神，不怕吃苦，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、退勤、腦勤”，各項工作想在前、干在前充分起到了模范帶頭作用。在平凡的工作崗位上默默無聞，腳踏實地，用實際行動守護著公司一步步走向繁榮。

3、堅持班組安全教育，不斷提升員工安全責任意識，持之以恒地宣傳安全生產的重要性，認真組織同事學習、分析、總結生產中出現的隱患，并根據實際情況查找問題，制定相應的安全整改措施，不斷加強班組人員得安全責任心，將班組員工安全責任心提升到講政治、講穩定的高度。堅定不移地貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的生產方針。積極開展新員工崗位技能培訓，組織同事學習各項分廠規章制度，使同事從“要我安全”到“我要安全”、“要你安全”上的轉變。加強規章制度的落實，把安全落實到每個崗位和每一個環節。

六. 車間操作工試用期個人總結

在這一個月管理車間的工作中,既有歡喜又有累,且夾著些無賴,歡喜的是自己有這個機會來試著管理車間，來訓練自己的領導能力和管理能力，同時也是自己積累的工作經驗得于施展的好時機。累的是這一個月來，每天的工作量大而人手不夠，超過平時的工作量。其中無奈則是自己在管理方面存在欠缺，不能很好的駕馭，協調好其中的一些人。但總得來說,我盡到自己工作的責任，以自已的實際行動帶好頭。以下是我的小小體會：

從整個車間來說，記件的員工是比較好管理，不需要過多的監督，只要作好安排，他們都會積極地把工作做好。而問題出在最多的是記時的員工即輔助工，其中出問題最多的是他們之間需要協調的工作崗位，下面具體談談自己對他們出現問題的原因主要歸結有以下4個：

1、生活的矛盾帶來工作中來，不能把工作做到盡心。

2、雖說他們的工作定位存在潛規則，但由于工作崗位職責不明，而導致配合不好。

3、由于他們的工資不高，主要靠點加班費來增加工資，而各類崗位的加班情況不同，從而導致了一些問題。

4、出現白天工作量大而晚上加班機會少的情況。

對于出現這些問題，我覺得對他們講大道理讓他們服從不現實，畢業他們知識有限，理解有限，所以解決問題的方式還是要從最根本的方面著手，那就是工資本身。以下是我的幾種解決問題的建議：

1、增加人手，給他們定好自己的工作崗位，做到職責明確。(這點從目前來看還是有點不現實，畢竟現在整個花邊行業不景氣，加上公司的下半年的方針是開源節支)

2、若不增加人手的話可從他們的加班費方面進行調結，可能的話加班這塊不要出現不公平性，不過這種方法畢竟不是好的辦法，因為沒有從根本上解決問題，只是可能會減少點問題而已。

3、讓他們幾個也記件，這樣的話便于管理，同時也從根本上解決他們之間的問題，不過這得從頭開始嘗試，因為這邊的花邊企業這塊還沒有開始從事記件過。具體記件的想法如下：

(1)裝箱這塊，分大小箱兩種，分別對每天裝箱的數量進行統計(只需根據每天的成品入庫報表就可得知)，每大(小)箱定價多少錢，其中封箱，打包裝袋、割袋子算他們份內事，關于定價這塊可根據以往的數據進行統計分析得出，具體方法為，抽取兩個忙時的的月裝箱總數和他們的工資，及兩個不忙時的月裝箱總數和他們對應的工資，再求平均值來得出定價。面料包裝定價可根據大箱的定價一樣。

(2)做管，可根據每個管來定價，每天做的管數可從打卷碼數記錄表中獲得。

(3)套袋和過塑也可根據管的數量來定價。

(4)退卷和打卷可根據花邊的卷數來定價。

(5)割樣品可根據碼數來定價，或可直接按小機臺剪邊的價格來定價。

總得來說，定價要合理，且以上五個定價工作崗位人員安排是關鍵，這要根據以往的實踐資料來合理分析后再定。

時光似水，光陰如梭，在繁忙充實的工作中，送走了豐收的20xx年?；仡欉^去的一年，本人在公司領導的正確指示下，主要從事車間生產一線的管理工作。一年來，我盡職盡責做了各項工作，工作技能、管理能力得到進一步提升，我十分珍惜公司給了我發揮作用的平臺和機會。具體總結如下：

七. 車間操作工試用期個人總結

近三個月以來，我作為一名操作工試用期在公司工作，經歷了許多挑戰和成長。在此期間，我深入了解了公司的運營流程，學會了多種操作技能，并且逐漸適應了工作環境和團隊合作。下面將詳細總結我在試用期內的工作經歷和所取得的成績。

首先，我要感謝公司給予我這次機會，讓我能夠在試用期內展示自己的能力和潛力。在剛開始的時候，我對操作工的工作流程和技能還不是很了解，但通過培訓和同事的指導，我很快理解了整個操作過程，并能夠獨立地完成日常任務。

在試用期的第一個月里，我主要負責機器日常維護和清潔工作，同時輔助其他操作工完成生產任務。雖然是輔助性的工作，但我明白這是我磨煉技能、提升經驗的重要機會。我努力與同事合作，并及時向他們請教和學習，以便更好地適應工作。在這個過程中，我逐漸掌握了機器的使用方法和維護技巧，不斷提升了自己的操作能力。

在進入第二個月的試用期后，我接觸到了更多的操作工作。公司領導給予我更多的任務和責任，讓我能夠更加全面地了解和掌握操作流程。我積極參與生產計劃的制定和執行，在保證質量的前提下，盡量提高生產效率。通過與同事的協作和溝通，我逐漸熟悉了生產線的工作，能夠準確地完成分配給我的任務。

在試用期的最后一個月里，公司組織了一次外部考核，評估我們在試用期所取得的成績和表現。經過嚴格的考核后，我非常高興地得知，我在試用期的表現獲得了領導的肯定和贊揚。我能夠按時完成生產任務，保持良好的工作狀態，并且對于一些突發情況能夠迅速應對。領導鼓勵我繼續努力，爭取在今后的工作中更上一層樓。

在整個試用期過程中，我不僅學到了許多操作技能，也認識到了自己的不足之處。我發現在高強度的工作中，我有時會感到壓力較大，導致自己的注意力和專注力有所下降。因此，我決定在今后的工作中，加強自己的心理素質和抗壓能力，以更好地適應工作環境。

此外，我還要感謝同事們在試用期內給予我的幫助和支持。他們不僅教會了我許多實際操作技巧，也經常與我分享他們在工作中的經驗和心得。他們的經驗和指導對我在試用期的工作成績起到了很大的幫助。

綜上所述，我在操作工試用期的工作中取得了可喜的成績，并對自己的成長充滿了信心。通過這次試用期的鍛煉，我樹立了正確的工作態度和價值觀，并提高了自己的操作能力和技巧。我相信，在今后的工作中，我能夠繼續努力，為公司的發展貢獻自己的力量。

八. 車間操作工試用期個人總結

轉眼間，一年的工作就在緊張和忙碌中度過了，新的一年新的起點新的機遇和新的挑戰，我會更加努力學習，將我的工作能力提高，不辜負大家對我的期望，我會努力做好本職工作。

一、思想上、學習上、工作上取得了新的進步，但我也認識到自己有太多的不足之處，理論知識和操作水平較低，技能還不強。作為一名合格的操作工，就要學會各項生產設備操作規程流程理論安全知識以及工藝參數。外操裝車過程中要注意的事情很多，一不小就會出錯，出錯就會有大大的生命危險，損失著經濟角錢，所以每個人都要把自己的本職工作做好，確保安全生產。組織現場工作。

1.能完成領導交待的工作任務。

2.我對生產情況也有處理不合理和不及時的情況，但同時也得到了鍛煉。

3.工作中能與設備部、槽窯部、成品部及物流部進行有效溝通，xx年曾做過同樣的工作，所以沒有壓力。

二、安全：xx年度所在班組內安全工作到位，沒有出現安全事故。

三、人員：

1.重視班組成員工作能力和溝通能力的培養，人的問題是最重要的，所有的問題都是人的問題。

2.極少出現部門間的生產問題糾紛。

3.對員工工作的積極性以引導為主，每天均按《作業標準書》和《作業指導書》要求完成各項檢測工作。班組成員能積極主動相互協作完成生產任務，產品被投訴情況較少。

4.班組人員能積極參加公司和部門組織的會議和培訓。

5.沒有產生人員流失。

6.按公司培訓要求對品管部和槽窯部各組織了一次培訓。

四、XX年工作計劃：

1.安全上崗。

2.繼續重視員工作能力和溝通能力的培養。把好產品質量關，按要求作業，重視執行力。

3.制定完善的工作備忘錄和工作計劃，力求做好日常生產工作中的每一步。

4.提升自身修為和能力，完美的團隊需要積極上進的員工。

九. 車間操作工試用期個人總結

十. 車間操作工試用期個人總結

十一. 車間操作工試用期個人總結

在實習了一段時間，或者經過了試用期之后，我們可能會迎來轉正。此時我們可以對之前的工作進行總結，發現自己的不足之處，并在正式工作中及時調整改正。下面是由小編為大家整理的“化工操作工轉正總結個人總結”，僅供參考，歡迎大家閱讀。

化工操作工轉正總結個人總結【一】<\/h2>

20xx年，公司進行了一輪的機構改革，新起點、新希望，在新領導團隊的領導下，在務實創新、團結奉獻管理理念的指導下，在各生產車間和有關科室的大力支持和配合下，電儀車間緊緊圍繞愛崗敬業、開拓進取，優質、高效、規范、創新的工作方針，通過車間各專業全體員工的共同努力，完成了上半年各項工作任務，取得了一定的成績。為了今后更好地做好各專業的各項工作，改善工作方法、提高工作效率和克服不足，現將上半年的工作情況總結如下：

一、設備管理

1.態度決定一切、細節決定成敗。加強現場電氣、熱工設備巡檢，及時消除設備隱患，確保設備良好運行。加強了對設備的維護和潤滑管理，消除設備意外事故隱患。為實現設備、電氣、熱工的長期良好運行，生產系統的穩定運行，提供了強有力的保證。

2.加強設備、電氣、熱工技術檔案管理，完善技術資料。各類設備技術檔案是對設備檢修過程的記錄。通過對各類設備技術檔案的檢查，可對比設備的運行狀況，對損壞程度以及損壞的原因有一個深刻的認識，能及時調整對設備的運行條件和設備的改進，有利于對設備的管理。

3.提高質量是企業發展的生命。嚴把各類設備檢修質量關，設備檢修質量的好壞直接影響到設備運行的穩定，影響到生產系統的穩定運行。

二、節能降耗

1.降低成本是公司效益的保障。積極實施設備配件國產化工作，降低備件成本和消耗。因為生產車間的設備多數是國外設備，備件價格昂貴供貨周期長，這對設備維修和降低成本非常不利，因此，在經過充分論證后，對部分設備進行國產化，雖然仍存在一些不足之處需改進外，但總的來說是成功的。降低了成本，縮短了備件的采購周期。

2.為保證生產系統的穩定運行和縮短開停車時間打下了堅實的基礎。如：部分設備已經升級換代，有些設備只能在拆解之后，對其零部件進行測繪，畫好圖紙后委托廠家加工，并把數據圖紙當作資料保存。對于有修復價值的舊備件，積極進行修復利廢、技改技措、降低成本消耗。對于采購入庫的備品備件要經過各專業副主任和生產車間雙重驗收，努力做到把不合格的各類備件拒之門外。

三、安全管理

1.貫徹執行國家安全第一、預防為主、綜合管理的安全方針，在公司安全生產是企業永恒的主題精神下，加強檢修施工現場安全管理工作，強化車間員工自我保護意識，堅持把安全工作放在首位。

2.嚴格落實各項安全規程、規章制度。以操作規程、崗位責任制、技術規范、安全防范規則等為重點，開展各季節專業性防護和季節性安全檢查，做好防火、防爆、防雷防靜電等設施和措施，使生產設備能夠處于安全正常運行狀態。

3.加強車間員工安全消防知識培訓，堅持每周假日前的檢查，及時消除整改安全隱患。加強對特種作業人員的培訓工作，嚴格按操作規程作業，時時牢記安全注意事項，大的故障和危險性高的檢修，車間各專業副主任都親臨現場指揮。

4.特種作業證培訓取證情況如下：

電工進網作業證年度審核

5.在冬夏季節受環境溫度影響較大期間，加強設備的巡檢力度，做到早預防、早發現、早處理。對重點設備隱患排除和故障的處理，通過采取有針對性的措施，確保安全生產的進行。

四、主要完成的設備檢修任務如下

4、電儀車間上半年完成檢修任務xx項，檢修總費用為：xx元，其中節能技改費用xx元。

五、電儀車間存在的問題

1、培訓工作有待加強，各專業人員素質有待提高。

目前，電儀人員素質，知識水平參差不齊，應進一步加大培訓力度。培訓要堅持理論與實際相結合的原則，要學以致用，各專業管理學習設備管理方針政策、法律、法規、基礎理論和方法，各專業維護人員要學習機械設備的原理和基本技術，培訓方式要多渠道、多層次，也可以走出去，學習先進的技術和管理經驗，總之，要切實加強各級管理人員和維護人員的理論水平和知識水平，從而更好地為公司服務。

2、工作經驗有待提高

對相關知識情況了解的還不夠詳細和充實，掌握的技術手段還不夠多，需要繼續學習以提高自己的知識水平和業務能力，加強分析和解決實際問題的能力，同時團隊協作能力也需要進一步增強。對于這些不足我會在以后的日子里虛心向周圍的同事學習，專業和非專業上不懂的問題虛心請教，努力豐富自己、充實自己，尋找自身差距，拓展知識面，不斷培養和提高充實自己的工作能力，把自己業務素質和工作能力進一步提高，也希望公司領導和同事對我多提要求，多提建議，使我更快更好的完善自己，更好的適應工作需要，在以后處理各種問題時考慮得更為全面、慎重，對待問題更加嚴謹。

六、20xx年下半年車間及個人的工作思路

1、在新的一年的工作內容和要求。督促各專業在日常工作中落實好各項設備管理制度，包括設備的日常巡檢、維護保養、設備的日常檢修和大修，使各專業在生產車間的設備工作有序的進行。

2、利用設備臺賬統計分析重要設備運行特點，配件的庫存情況，提前進行配件計劃或自制加工，及時提出了有序的檢修計劃。

3、做好安裝檢修、使用、維護、檢查、統計一條龍的工作，合理協調生產和設備檢修工作。加強設備的巡回檢查，對生產形勢進行分析和判斷，生產中出現異常情況及早提出預防措施，并采取對策措施，確保生產的正常和連續性。

4、檢修力量變動較大，人員素質不一，造成部分檢修工作質量不太好，有少量返工，影響生產；備品備件采購供應偶有不及時檢修任務，有部分未能按試劃進行。防腐工作的環節有所欠缺，造成部分設備為非正常腐蝕而損壞。

以上幾項工作將在新的一年中注意進行檢修力量培訓，加強督促各車間對防腐工作的重視，并加強與采購的溝通及聯系跟蹤的力度，促使備品備件及時采購和供應。

總之安全第一是電儀車間的生產的基礎，廣泛宣傳安全的重要性時時提醒和督促班組必須重視安全，使安全警鐘長鳴，真抓實干地把安全工作放在工作的首位。以勤懇務實，勇于創新信條，加強學習，提高自身素質，以立足本職，扎實工作為理念，勤奮務實，為公司盡責盡職，敬業愛崗、無私奉獻。回顧過去、展望未來。在今后的工作中本人將根據自身的不足和欠缺，加強業務知識和理論知識的學習，提高自身的工作能力，提升管理水平，爭取把下一步的工作做得更好。

化工操作工轉正總結個人總結【二】<\/h2>

一、強化安全意識，落實安全措施

x月份安全生產一號文下發以后我們就組織了考試、反事故演習、安全用具使用、查找安全生產隱患等活動。把一號文的精神傳達到車間每一個人。車間堅持每周一檢查班組安全學習，督促班組隱患治理。每周在車間調度會上我們講評安全檢查情況、講評安全隱患整改落實情況。

職工安全意識顯著增強，在電氣運行和設備維護的過程中，能夠嚴格遵守各項電氣規程和制度，特別是“三票兩制”和臨時用電、高空作業規程。

二、加強基礎工作，科學嚴細管理

基礎工作是電氣安全運行的前提。年初，塑件化工廠把“精細管理”作為貫穿全年的強基礎工作。我們把完善基礎資料，嚴格細致管理作為重點工作。我們完善了電氣設備技術基礎資料，特別是完成了全塑件化工廠的C類電氣表計共73xxxx只的資料整理工作，貼上了標簽。至此，基礎資料完善齊全給車間管理打下了堅實的基礎。

電氣運行需要嚴格的工作制度，我們在工作中執行了嚴格的獎懲措施。獎勵了在安全工作中成績突出的xx職工。車間領導堅持了查崗制度，查處違紀xxx，扣發獎金共計xx，并把結果通報全車間，達到了教育的目的。目前，職工思想穩定。最近一個月來查崗均未發現違紀現象。

在安全管理上，我們堅持“安全第一，預防為主”的方針，全面落實安全生產責任制，加大監督檢查力度。半年開展了一次xxx題目的反事故演習，車間在x月份的抗震減災和防汛演習中，組織了xx次參加了演習，一線生產班組職工受訓率達到xx，這些活動提高了職工的安全生產意識和安全技術水平。

設備管理上，我們繼續加強了三級巡視檢查制度。在巡視中發現解決了CD501壓縮機、TKL44振動篩、2號清水泵等軸承故障問題，為減少非計劃停工作出了貢獻。

技術業務培訓上，半年共組織了x次的電修工參加了輕工局舉辦的中級、高級技能鑒定和電工特種作業證認證。日常培訓教育以班組技術員在車間講課為主。講課內容貼近生產實際，緊扣電工崗位應知應會和基礎理論。一線職工都有提高。

三、努力為生產服務，解決安全隱患

今年初，我們在全車間開展了形勢與任務教育，結合塑件化工廠各項改革工作，教育職工樹立危機意識、競爭意識、創新意識。深刻理解“優質服務就是電修職工在創效益”的含義。召開職工座談會，組織職工討論三個議題：自己的思想水平如何適應改革的要求？車間在管理上還有哪些需要改進之處？如何理解“處理事故迅速可靠，維護設備優質完好”？通過大討論，職工明確認識到了在改革不斷深化的形勢下，自己的利益和公司及塑件化工廠生產經營息息相關。若想在競爭中獲勝，必須充實自己，全面提高素質。擺正自己在車間生產中的位置。把提高服務意識，改善工作質量作為車間對班組、對職工個人進行考核的主要依據，職工為生產服務的態度明顯改進。

我們在巡視檢查中發現解決的電氣及設備安全隱患有：

1、三注塑機主電機溫度高。

2、一注塑機電抗器絕緣低、2#線拉伸電機電流、轉速波動。

各班組共整改x項不合格項目，使供電系統、電氣設備安全性有了更進一步的提高。

四、以人為本，搞好職工隊伍建設

1、完善車間的各項規章制度，用制度規范職工的行為。

2、抓好以勞動紀律為首的五項紀律。

3、加強內部各項工作的檢查、監督和考核。

4、獎懲分明、加大力度，進一步發揮骨干作用和調動全體職工的積極性。

5、開展切實可行的形勢任務教育。

6、加強職工的技能培訓。如建立車間職工綜合自動化系統的小型試驗臺，為職工學習先進知識創造條件。

7、了解職工思想動態，制定深入細致的解決職工思想問題的方法。

8、搞好干群關系，在車間創造一個職工團結一心，有集體榮譽感，有責任心和緊迫感，有良好工作作風，又輕松活波的和諧氛圍。完善車間的管理制度與考核方法，使其更具有針對性和可操作性。

9、QHSE體系審核工作，同時通過此項活動，提高了車間的綜合管理水平。

10、進一步加強日常管理工作的程序化和科學化，做到責任到人、分工明確、各負其責、協調互助。

11、進一步加大計算機管理力度和范圍，完善備件、材料、資料、設備、計劃、消耗、記錄管理的計算機管理，為生產和效益服務。

12、重新核對、計算我塑件化工廠電力系統的繼電保護定值，建立塑件化工廠阻抗系統圖。

五、繼續在車間開展成本推進戰略工作，努力增收節支

年初，我們按照塑件化工廠下達的經濟技術指標分析了車間xxxx班組的生產情況，制定嚴格的成本和節支考核細則，車間領導班組長管理人員分工負責。每月檢查一次，綜合評定打分。各班組努力做到修舊利廢，車間減少了外協工作。

化工操作工轉正總結個人總結【三】<\/h2>

作為一名工人，我在這里最想說的不是我為企業做出了多少貢獻，而是作為一名工人應盡的職責。企業好比一個大家庭，沒有大家庭的繁榮哪有我們小家庭的幸福，大家都懂，如果企業沒有效益，員工將面臨下崗。我們每一個人都應該遵章守紀，盡職盡責的去工作。要有每天高高興興來，平平安安去的理念。

感恩是中華民族傳統美德，感恩是每一個人都應該擁有的品質。企業給予工人關懷，給予工人照顧，難道我們不應該感激企業嗎企業對于員工是一個自由工作的舞臺，在這里我們認識了同事，學會了知識，展示了自己的能力與才華，一點點的實現人生的意義。企業不僅是我們物質生活的保證，方方面面的建設又在精神層面讓我放開思想，快樂健康的奉獻自己的力量，讓我有機會回報企業，回報社會。

在車間我們要時刻警惕，將安全落到實處，行動甚于言語。作為一名資深的員工我不僅要時刻保護自己的安全還要照顧到新來的員工，他們畢竟經驗尚淺，對一些危險意識還不夠。設備正常運行時候還看不出混亂，一旦出現小問題，他們就沒有主見沒有辦法了，而且比較緊張，這樣的話有可能小問題演變成大問題。我們老員工面對大問題，根據經驗，合理操作控制，第一時間就將問題處理，這樣大問題就有可能變成了小問題，這是我們的本事。我們這個時候不能憑老資格使喚小后生們，還要主動擔負起教徒弟的任務，從安全開始，從基礎技能教起。我相信每一個人都明白能力越大責任越大。在技術層面，我深深明白山外有山。我的技術只有跟主任跟班長多多學習才能更精益。可能我是一名好的操作工，但是不一定能當一名好的班長？因為這兩項工作對個人的要求不同，操作工要技藝精湛而班長不僅僅要技能高超，還要思維冷靜，準確判斷，公平公正的合理分工，這樣整個車間才能安全有序生產。班長與技工工作沒有高低之別，沒有貴賤之分，大家要端正心態，共同把水汽車間建設為模范車間。

在車間建設方面，我時刻要培養自己有超強的執行力。服從上級安排，有什么事情事后反應，避免自己養成“等，推，靠”的消極意識。在同事關系上面，團結一心，互幫互助，愛心點播，共同學習，共同進步。衛生對于車間好比臉面對于個人。所以責任范圍內，我個人衛生要好，負責的衛生區也要達標。不僅自己要有團隊意識還要影響大家共同把我們的本職工作做好，做漂亮。

我們很多工人都是鄉里鄉親的，企業在家門口給大家供了一個就業的機會。我們要好好把握機遇，共同努力建設，為企業創造出效益，這不僅僅體現在工資上，這種敬業精神也會給我們子孫后代樹立榜樣。我沒有什么動人的事跡，更沒有多大的貢獻，上好自己的每一個班就是我作為一名工人的方向。

最后一句壯語與大家共勉：男兒不展凌云志，空負天生八尺軀。

化工操作工轉正總結個人總結【四】<\/h2>

在工廠當車間組長已經不短的時間了，在這段時間了，我學到了很多。有如何管理車間員工，處理好與員工的關系以及和上級的關系，如何激勵員工加大生產，提高他們的積極性，這是我學到最大的感受了。

一年也要過去了，在年終的時候寫出自己的心理感受和總結，用來給明年我以激勵和鼓舞，我相信我能夠做到最好。

一、對設備進行技術改造

1、分別對一、二、三、六車間的部分設備根據實際情況進行了改造，降低了工人勞動強度，提高了產品質量，節約了生產成本。

2、通過公司組織處出學習，對生產工藝進行改進，將新的生產工藝配方成功應用于生產，降低了生產成本。

二、班組的建設與管理得到加強

1、充分利用例會和車間班前班后會，將公司第二次創業的精神認真傳達，使車間員工真正領會到公司的發展要求、前景和目標，筑建員工以廠為家的思想。

2、加強了班組培訓學習。車間班組長的責任直接影響車間的工作質量，因此，在xx年的班組建設中重點加強了班組長的培訓與學習，使他們真正發揮技術骨干和模范帶頭作用。

三、現場管理得到改善

1、制定了現場管理制度，并在生產過程中認真執行，宣傳貫徹5s活動，并認真組織實施，使現場管理得到大的改善。

2、將東廠所有積壓余料進行消化，避免了原材物料的浪費，節約了生產成本，改善了現場。

四、生產、技術管理得到加強

積極配合質量管理部門對車間質量的檢查力度，并強化生產技術的管理力度，使產品質量一次抽檢合格率大大提高，水分超標現象減少，產品板結現象得到較好控制。

五、狠抓安全管理不放松

1、加強了對班組安全檢查力度，完善了崗位責任制，發現問題及時通報并限期整改，使安全隱患大大降低，確保了xx年的安全生產。

2、充分利用周二安全例會時間，認真分析一周來的安全生產情況，將車間發生的安全事故認真分析總結，吸取經驗，杜絕類似事故的再次發生。

20xx年雖然取得了一定的成績，但仍存在著很多問題和不足，主要表現如下方面：

一、安全方面：安全管理有好多沒有到位，這主要表現在以下幾點：

1、安全管理力度不夠。安全作制度不健全，安全培訓不到位，檢查不到位，有好多時候，由于我們的工作當中勞動量比較大，工人的體力消耗比較大，為此在生產安全檢查過程中，發現的安全隱患沒有嚴肅的指出或者沒有按照安全管理制度進行處罰，現在想來是完全不對的，在安全事故沒有發生以前，就應該不講情面，只有這樣，才能徹底消滅安全隱患。為此，我想在今后的工作中，對存在人情面子的安全隱患沒有指出或處理的，我們將嚴肅處罰當班安全責任人。

2、安全標志仍不夠健全。到目前為止，東西兩個廠子，我自己簡單的找了找，發現像高空作業、高溫作業、高壓作業安全標志沒有設立，準備限期解決。

3、安全隱患整改及時不徹底。由于存在僥幸心理，有些安全隱患的整改工作存在應付現象，并且還認為這樣會降低一些生產成本，這樣在有些安全隱患的整改中沒有徹底整改，我想在今后的工作中，不論要付出多少，只要是安全隱患，只要是不符合安全管理規定的，就要堅決不折不扣的進行整改，并安排整改責任人限期整改。對整改不徹底的，嚴肅處理整改責任人。

4、違章操作的幾乎沒有處理過。在工作過程中，有好多操作沒有嚴格按照操作規程操作，但是當時又沒有發生安全事故，所以大多只是口頭批評，而沒有嚴肅處理?，F在想來，這是安全隱患的重中之重。象前段時間一名操作工違章操作，作業完成后，直接從2米高的地方跳下，造成足跟撕裂。因此在今后的工作中，凡是出現的任何違章操作的，一律停工休息。

二、生產、成本方面：因簡單追求產量，使有時個別班組為了當班的自身的利益，出現了：

1、技術崗位的培訓欠缺?，F在看來技術崗位的培訓確實太少了，如果能經常進行技術崗位的培訓，使同一工種的技術人員的技術水平都在不斷的提高，那么我們的產量一定會提高，產品的生產成本就一定會下降。我們已經采取了一項措施就是定期召開技術研討會，要求大家在會上暢所欲言，把自己在生產過程中發現的問題和方法都說出來，是問題的，大家討論解決，是經驗的，大家共同吸取。我想還要讓他們這些技術人員從文化方面、技術方面從外面吸取更新的知識，來進一步提高技術人員的思想素質和技術水平。

2、管理不到位，有跑冒漏現象，成本考核制度不健全，落實責任不到位。加大管理力度，建立成本考核制度，量化考核。

3、交接班不協調。比如個別班組以清理現場、準備交接為由，采取應付投料的方法，造成下個班次的產量降低。這一點對我作為管理者來說確實是個頭痛的事，目前解決的辦法就是首先盡可能的提高班組長的思想素質，并要求他們要考慮整體利益，其次就是硬性規定處理現場的時間，以保證交班工作的正常進行。對于發現有明顯故意應付投料的班組，嚴厲處罰班組長，或者扣減當班的產量。

4、設備帶病工作。個別班組在生產過程中，為了盡可能的提高產量，在設備出現故障隱患時，沒有及時進行修理，結果既縮短了設備使用壽命，又加大了設備維修資金的投入，把設備的維修時間轉移到了下一個班次，并延長了維修時間。凡是已經發現設備有簡單的小故障應該停車檢修而沒有停車的，加大處罰班組長和維修工的力度，同時我們在今后的工作中要進一步建立完善的管理制度，我在想能不能把技術工（維修工）分出幾個檔次，這可以通過考核或者評審的辦法進行分檔，這樣如果發現維修工人不處理當班設備故障的，進行降低技術工檔次的處罰。

雖然我們車間問題不小，可是我相信，只要我們只要安全生產，不會出現任何問題的?，F在全球金融危機的情況下，大量制造業企業倒閉，關門，我們廠也面臨著如此的困境，所以我們更要加強生產，提高效率，使我們廠在金融危機的影響下做到最小，我相信我們能夠度過難關的。

以后的生活就是這樣了，我不求做到最好，也要做到盡善盡美，不求凱旋歸來，但求無愧我心，我會做好的！

十二. 車間操作工試用期個人總結

進入公司一年有余，在領導的安排下，我先是在新塘泵站得到了啟蒙，后在萬安橋泵站得到提升，從一名對泵站一無所知的普通人，深造成為一名合格的泵站操作工。在領導的恩準下，予以承包和睦港泵站。

這一年多來，工作上一直認真主動，能夠按時按量完成領導交給的任務，注重與同事們的業務技術交流、合以及關系的融洽，不斷積累工作經驗，提高業務水平，把理性思維運用到工作實際中來。

在自身建設上，我一直注重自身業務知識的學習、工作經驗的累積和技術水平的完善，用學習到的方式和理念去解決工作中遇到的每一個問題。工作期間，積極參加單位組織的相關培訓，以求對自身的突破。

在思想上，我一直珍惜現有的工作環境，以能為公司做出應有的貢獻為己任。我深知，在工作中員工態度的端正、工作的仔細是工作質量的保證，員工工作環境的穩定以及業務水平的精熟是提高工作效率的唯一法則。

在工作中，也出現過幾次問題，得幸于前后三位站長的悉心引導

和幾位同事的熱心幫助。這讓我認識到自己的不足，從挫折中學會成長。

在以后的工作中，我將一如既往地堅持上述的工作原則，完善自己的不足之處，盡我最大的努力把工作做好，為公司更好的明天做出自己應有的貢獻。

十三. 車間操作工試用期個人總結

化學是一門以實驗為基礎的自然學科，化學實驗不但是化學學科的基礎，而且是中學化學教學的基礎。實驗教學貫穿于化學教學的始終，滲透在中學化學教學的各個階段。實驗是化學教學的靈魂，無論怎樣強調實驗的重要性都不為過。

為了推進新課程標準下的實驗教學改革， 培養學生的創新精神和實踐能力，全面提高教育教學的質量，根據省教育廳和教育局的有關精神， 化學的實驗操作考試已成為中招工作的重要組成部分。

在近幾年的實驗操作考試中， 我都有幸參加了其監考工作。在監考的過程中，以及近幾年的教學工作中，我不無驚喜地發現，學生無論是在對實驗的認識上，還是在實際動手操作的能力上，一年比一年有進步，學生整體的實驗素質水平不斷提高。這讓我們充分體會到了實施新課標的重要性及正確性。

然而，與此同時，我也發現了學生們在化學實驗中仍然存在一些問題，實驗能力還有待于進一步提高。在實驗教學中，對學生的實驗操作能力，只有教師有意識地加以培養，才能不斷提高學生的整體的化學實驗素質。

一、培養學生的實驗操作能力

在實驗教學過程中，我發現：有的學生在對基本儀器、藥品的使用上，不能達到操作的科學性、規范性、安全性、熟練性等幾方面的的要求。

例如，在對于膠頭滴管的使用上，就常常出現以下幾種情況：不知道正確的使用方法，膠頭滴管不豎直、不懸空；知道正確的使用方法，但是操作不熟練，動作生硬；能夠正確、熟練地使用，但是用完后隨手就把滴管平放于桌面上，或是夾于兩手指間，繼續下一步的操作，等等。諸如此類的問題，都是值得我們重視、深思的。

中學階段的化學課程，是一門啟蒙性的基礎課程，學生們初次接觸化學。我們在這個階段要提供給學生最基本的化學知識、操作技能、學習方法。在這個階段，我們不僅要讓學生感受到化學學科的奇妙性、趣味性、生動性，而且要讓學生認識到化學學科的科學性、嚴謹性、規范性。

基本的實驗操作技能， 是進行一切化學試驗及探究活動的基礎，也是化學學科后續學習的一種基本的知識、技能的儲備。培養學生科學、規范、熟練的實驗操作技能，是中學化學實驗教學的重要組成部分。

學生由于剛剛接觸化學， 對各種儀器、藥品都是初次認識，對一切都感到驚奇。在這個階段，教師指導學生建立嚴謹的學習態度，規范的操作方法，良好的實驗習慣，都是非常重要的，這將直接影響到他們以后的學習。所以，教師一定要重視學生的基本操作技能的訓練，努力使每一個學生在現有的基礎上都能獲得對未來的發展真正有用的知識。

在提高學生基本實驗操作技能方面， 我以為可以從以下幾個方面入手。

1.規范演示，精彩登場。

老師在對每一件儀器的第一次介紹時， 詳細地講解正確的使用方法，需要注意的事項，以及規范的演示自不可少，但是，如果只是單調地介紹、機械地表演，很難引起學生的興趣，留下深刻的印象。此時如果配以情景教學，講與儀器有關的小故事，展示精美的圖像、視頻，或者介紹一些由于不規范操作而引發的事故等，讓每一件儀器都有不同尋常的閃亮登場，這樣不僅可以使學生對儀器的正確使用記憶深刻，而且能引發他們對實驗的興趣。

2.親自動手，記憶深刻。

由于實驗條件不完善，器材、藥品短缺等諸多方面的因素，許多老師只是做演示實驗讓學生觀察，或者只是播放錄像、視頻、課件、多媒體等讓學生看，而不讓學生親自動手操作。這樣，既不符合新課標的要求，也不符合人的認知規律。

著名的心理學家艾賓浩斯的遺忘曲線表明： 人對實際操作的東西遺忘最少，兩天內僅遺忘10%左右，記憶量達到90%左右。由此可見，讓學生實際動手操作，調動各種感官參與記憶，不僅可以使所學的知識記得更牢固、更準確，而且可以激發學生學習的興趣，調動學生主動學習的積極性。

學生們親自動手操作，多加練習，自然熟能生巧，達到操作的規范、準確、熟練。

3.反復強調，形成習慣。

要讓學生熟練的掌握實驗操作技能并不難， 難的是讓他們養成一種科學的、嚴謹的實驗習慣。我常常發現：有的學生基礎知識掌握得不錯， 但是常常忙于觀察實驗現象或急于實驗記錄，而忽視對儀器的操作，在不經意之間犯下一些錯誤。

遇到這樣的問題，我們一定要反復強調，多次提醒，讓學生時時注意、處處留心，不馬虎、不隨意，養成科學嚴謹的實驗習慣。

二、培養學生的觀察能力

有的學生在實驗中往往是只看重結果、數據，而忽略了實驗的過程，忽視了對實驗現象的觀察、欣賞。

例如：在探究酸堿中和反應時， 學生們往往只重視結論：堿加酚酞指示劑變紅色，滴加酸中和后溶液變無色，而忽視了對過程的觀察。比如：滴加指示劑時，堿的顏色是怎樣變化的，是慢慢變紅，還是突然變化？滴加指示劑的量不同，或者堿的濃度不同，它們所呈現的顏色相同嗎？ 加酸中和時，堿和指示劑溶液的紅色是怎樣消失的？ 是慢慢變淺還是突然消失？

培養學生的觀察能力也是一項重要的實驗內容。在化學實驗中，首先要指導學生觀察實驗反應物的顏色、狀態、氣味、質量。其次要觀察反應物的的條件，如：點燃、加熱、高溫、通電、催化劑等。再觀察反應中的現象，這是化學實驗觀察的重點，包括顏色的變化、發光、發熱、燃燒、氣泡、氣味、沉淀等。最后觀察反應生成物的顏色、狀態、氣味及質量的變化等。只要學生用心去觀察，會發現很多美好、奇妙的東西。

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三、培養學生對實驗現象記錄、整理的能力

對于觀察到的現象，不能僅僅停留在感知的基礎上，而且要對觀察的現象進行系統的記錄、整理、分析、判斷，從而抓住其發生反應的實質，可以排除謬論，發現真理。例如：將鋅、鐵、銅分別投入相同濃度、相同體積的稀鹽酸中，可得出鋅、鐵、銅三種金屬的金屬活動性依次減弱的結論。

教師還應指導學生做好實驗記錄，寫好實驗報告。寫報告時，一定要如實反映實驗結果，即使結果跟預期的不一樣，也要如實寫。學生報告的過程實際上既是一個完整科學訓練的組成部分，又是一個自己的語文水平與化學知識高度結合的環節。而且，記錄不能隨便寫在一張紙上，應該寫在一個準備好的專用記錄實驗的本子上， 這樣可以對自己的實驗結果隨時查閱、整理。

總之， 在學生化學實驗中， 教師的關鍵在于及時發現問題，適時做好指導和轉化工作，這樣，才能充分發揮實驗教學的優勢，有效地提高學生進行化學實驗的技能和技巧，培養他們運用實驗分析問題和解決問題的能力，培養他們養成嚴謹的實驗態度，使他們真正成為21世紀的主人。

十四. 車間操作工試用期個人總結

時光飛逝，不知不覺中新的一年又要到來了，在平凡的工作中又迎來一個嶄新的開始。在過去一年工作中會有那么一些事不盡如人意，當然也有很多值得自己去回顧的事情。

現將XX年的工作情況作工作總結如下：

一、去年的工作中出現很多次偏差，可按設備與人為兩方面分：

人為因素占得比例較大。比如說，一些操作關鍵點未能夠及時進行雙人復核而導致的補料問題，有的導致的發酵倒罐，有的導致參數異常等；另外，人為因素還包括一些人不按照設備使用規程來操作，而導致的設備運行不正常。

設備因素也占有一部分比例，車間中很多設備由于長時間的工作。內部零件磨損嚴重而導致一些漏液，噪音較大等現象。比如說，高壓均質機中的墊圈經常性磨損，進口碟片離心機排渣不徹底、漏液等現象。

對于這些問題，很多時候都可以避免的或者減少其發生的頻次。個人因素導致的生產誤差，應該及時總結，分析誤差，把一些誤差發生的原因以及現象及時記錄，可以有效的防止它再次發生。同樣，對于設備或者其他原因造成的誤差或偏差也是可以進行適當的預防，各種設備使用的經驗積累就能夠知道它是否處于正常的工作狀態，對于各種異?，F象仔細觀察，做好記錄，可以有效防止設備的損壞而導致的一系列偏差。

二、工藝在不停的探索，最終有比較滿意的效果：

去年，三樓中試車間花費比較長的一段時間進行工藝探索，比如說，發酵誘導時間段的改變，勻漿前加入曲拉通或吐溫80，勻漿的次數增加，一次離心的包涵體再次勻漿等。

三、gmp現場操作變得更為規范：

在XX年中，公司先后進行了兩種胰島素劑型的注冊，在資料注冊的同時，我也參加了一些資料的總結，同時也深深地感受到藥品注冊以及現場gmp的重要性，這是一個藥廠的立廠之本，生存之本。沒有嚴格的實行gmp規范要求，就會帶來很多負面影響。在去年的一年中，我們逐步了解、深刻認識gmp的意義與重要性，一步步的操作都逐步向它靠攏，逐漸完善了生產中必要的東西。

個人在工作中心態的總結：

第一點：在工作中首先要有很強的主動性，很多東西只有自己愿意去做，才能做得更好。我個人認為自己在工作中主動性很強，就像新人到來時，我很樂意去給他們作為引導，讓他們能夠快速的加入到我們的團體中。

第二點：無論做什么事情都要具有很強的責任心。在生產中，很多操作都是非常容易出錯的，一旦不小心就有可能造成一系列誤差（如：加料環節、放罐環節等）。

第三點：要有一顆常與領導和大家溝通的心，虛心學習。從溝通中知道大家需要你做什么？做什么事情對不對？遇事考慮不夠全面、做事不夠細致或者失誤較多的時候跟要虛心接受別人批評與建議。

第四點：時刻保持學習的心態，從年頭開始一直到年末，工作中各個環節或多或少都出現過一些問題，不能時刻保證自己學習，就不能夠即使解決身邊發生的一系列問題。另外，我們在這年中，車間也曾換過或增加過一些設備，如：蒸汽發生裝置、更換二樓的中空纖維使用、增加國產碟片離心機等。沒有學習，就不會跟上腳步，甚至連以往的知識點、操作點都會遺忘掉。

最后，在這一年的工作中，體會了很多。在工作中的不同的時候我們會有著不同的感受，很多時候我們會抱怨太累，更有時候會拿自己的崗位工作與其他崗位比較，其實在工作這么一段時間后，我認為工作無有什么大之分小，沒有太多的區別，只是工作分工不同，我們為的都是一個目的，走向成功。工作中適當學會一些妥協也是一種好事。無論在自己崗位、部門還是其他部門，都應該學會團結，只有大家共同努力才能克服困難。

作為一名剛走出學校門不久的新人，我的社會經驗和工作經驗比較匱乏，因此很多事情都沒有經驗來談，多吃些苦對于以后會有更大的幫助。工作中許多地方都要多細心留意，一些偏差誤差其實只要小心操作，認真復核都有可能不會發生，一些不可變因素而導致的誤差、偏差也都可以在經歷過一次而學會經驗，做好下次不會出現這種問題。

來年，在公司領導的指導下，我要更加熟悉了工作，做個有心人，努力通過自身細心觀察和留意，反思和總結，在工作中及時總結經驗，彌補自身的不足。在工作中捕捉和發現大家工作中的閃光點，加以學習和自我提高，切實履行崗位職責。

十五. 車間操作工試用期個人總結

一、對企業文化的理解

1、廠區環境：剛來到公司時，給人印象最深刻的是廠區優美的環境、別具一格的建設風格，在欣賞他們的同時也初步認識著揚子江文化

一流的衛生意識，整齊劃一的合理規劃，富有文化氣息的各種設計，在展示著她的完美，她每個角落仿佛都有著智慧的結晶雕砌而成。

2、工作環境：

(1)辦公室環境：高效、協調、簡潔、節約

辦公桌無雜物，只放與工作有關的電腦、電話、紙、筆等，網絡辦公使部門之間零距離，保證整個工作過程的高效性，也在提醒揚子江人工作時要知進取，以昂揚的斗志、飽滿的熱情投入到工作中去，工作人員在求索進取的理念教育下不斷提高自己的修為，協調性也就隨之體現出來;像反面紙打印的節約風氣又是對揚子江文化的又一詮釋，讓我們明白企業大了，節儉更要保持。

(2)車間工作環境：高效的工作線、團結的組織、護佑眾生的理念

我所在的合成車間整個流程線節奏搭配非常緊湊，來來往往的操作工師傅都有自己心中的活動軌跡，配合之默契、氣氛之和諧，非常值得學習，從中可以映射出車間管理水平的藝術性，管理者的技巧性，員工高度的執行力。

工人師傅在日常的培訓中樹立質量意識，在遵規守紀中培養自身的護佑眾生的理念，由意識到理念是認識的的層次提升，在實際生產中，遵守變成自覺，不是督促和考核。

(3)人員素質：總體較高，能奉獻、可忘我、勇拼搏、履行三公

人員素質水平總體較高，從上到下感受到的是文明禮貌，有水平，有工作能力;該加班時便加班;在工作困難前，能互相幫助，群力克服;工作態度上，勇于拼搏;獎懲機制上能履行能者上之，無能則下之， 使企業發展始終保持在

高效、長期、穩定的跑道上。

以上是對企業文化的理解，主要根據在車間實習的情況，聯系見聞，由感而生。

二、車間學習收獲

合成車間是公司相對獨立且有其特殊性的車間。獨立是因其主要合成原料藥，特殊性是因其特殊的車間環境，三苯和雙氯大廳相對其它車間近乎露天，生產中使用大量有機化學物、強酸、強堿類物質，如四氫呋喃、鹽酸、氫氧化鈉等對人體有害的物質。安全是它的重中之重。剛進車間時，班長就對我們進行安全知識培訓，并進行考試，保證了我們不犯低級錯誤，對安全知識有了一定的理論基礎。

1、硬件學習：錯綜復雜的管道設置是進車間時的第一感覺，開始覺得挺難，但是隨著與班長及師傅們的交流，逐漸弄懂了它們各施其職，各有分工，熟悉了通用SOP后就對這些管道上的標識有了進一步的認識，如蒸汽的代表顏色、污水的代表顏色等。龐大的反應釜是合成車間特有的設備，雖然不如其他如固體車間、粉針車間的設備精密、細致，但是其在整個公司所起的作用不是用它銹漬斑斑的相貌來衡量的，很多成品藥所需原料都是從他們肚子里孕育出來的，如蘭迪(即苯磺酸氨氯地平)、依林(即雙氯芬酸鉀)、枸椽酸他莫昔芬等原料都是由合成車間提供的。

龍去脈 要想學好其工藝，我首先從認識其設備開始，跟著師傅生產，不斷地咨詢，了解反應釜構造、工作原理，從上到下，哪個管道、哪個閥門各其什么作用，都要問個一清二楚，這樣在拿到產品的工藝規程后就可以邊想象設備邊想著反應過程，比如當看到加熱或降溫時，就想到怎么樣通蒸汽、通冷凍鹽水。在生產的所有品種中工序最復雜的莫過于枸椽酸他莫昔芬了，其次是醋氨己酸鋅，根據班長的指點，主要是對這二者進行重點學習，將這兩個品種的工藝熟練后，學習其它的就容易多了。特別是學習枸椽酸他莫昔芬的生產時，其刺激性有毒氣體彌漫整個車間，對新來人員的確是一種考驗，剛進去時，不能在里面待到半個小時以上就難受的跑出來透氣，時不時感覺到胸口沉悶，臉色還有些難看。但是我為了能進一步學習，還是不斷地進進出出向師傅們請教。在學習本品種的過程中，了解到它的復雜不僅是工藝操作繁瑣，而且其污水不

像醋氨己酸鋅那樣有很多對環境無害，它們很多廢液都是有害物質，所在在排水管道的使用上也要用盡心思;在學習這些東西的基礎上，讓我認識到車間的工人師傅們是多么辛苦，雖然勞保設施已經配齊，但是對人體的傷害還是大于其它車間，而且壓力容器本身也是危險源，但是他們在生產過程中沒有絲毫不安全感，而是去認真積極地投入到工作中，這來源于過的硬的培訓管理，來源于過的硬的`技術。

2、軟件學習：除在車間學習以上必備的知識外，還不斷加強自己的軟件學習。范圍主要在GMP、藥法、SOP、批生產記錄、工藝規程及參與制造一部給安排的各項培訓(包括生產管理、微生物知識、安全知識、設備管理等方面)。

(1)以考試為契機，抓緊軟件資料的學習

車間定期對我們的所學知識進行書面測評，在平時我們便不斷加強GMP、藥事法規的理論學習，通過做練習題、與同事相互提問的方式不斷積累知識;每天抽出一定的時間研習工藝規程、批生產記錄，爭取做到看一本就要看透一本，學懂一本。

十六. 車間操作工試用期個人總結

20XX年度CNC車間大部分員工盡職盡責，積極參與，順利完成車間的各項工作任務，我們本著一分為二的觀點，在實際的工作中也存在很多不足點，將于20XX年度進一步完善，列舉如下：

1．操作員對機床的性能不了解，不懂基礎的調機知識。

2、對產品的品質要求不清楚。加強對新老員的培訓。

3、測量工具（游標卡尺/菲林尺）老員工制訂詳細的培訓計劃不會使用。和實施步驟及考核項目。

技術能力車間管理者和調機人員對機床維修方面及調刻工藝改善方面的技術欠缺希望明年在這兩方面有所改善：

1、派去廠家學習這方面的知識，包括學習機器構造及排線知識。

2、派到其它雕刻廠家學習，借鑒別人的先進經驗為我所用。

繪圖編程及調機人員儲備不足。

1．沒有危機意識

2．對車間的正常工作具有潛在威脅從操作人員中培訓一到兩個調機技術員，以備不時之需。

1、本年度cnc車間經常發生因機臺故障而停機的現象。

2、對新產品的雕刻工藝經常是閉門造車，缺乏創造性與借鑒性。項目20XX年問題點表現結果基本上是做多做少一個樣，做好做壞一個樣，不能很好地刺激員工的積極性，不能調動員工“我要做，要做好”的自身責任感和成就感。20XX年改善措施及計劃計劃從20XX年1月開始試行新的員工計件考核制度，充分調動員工自身能動性和工作主動性，激發員工對工作的認同感和榮譽感。

十七. 車間操作工試用期個人總結

尊敬的各位領導：

首先非常感謝公司給我這次工作機會，對此，我感到十分的榮幸和激動。

我于2018/1/15有幸成為公司的一名員工，來到公司開始一段新的生活。到現在已經3個月了。根據公司規定，現在向公司領導進行轉正申請，并將關于這3個月的試用期的工作述職如下。望各位領導予以批評指正，準許。

經過的公司的企業文化培訓，讓我了解到公司的過去以及現在。公司一直勇于探索，創新思路，不滿足于已有的成績，不止步于現在的局面，讓公司一直保持著朝氣蓬勃的精神面貌。公司領導善于謀劃，有效作為，讓企業贏得持續發展的空間和地位。不斷開創企業美好明天。

我現在是五車間氟環線一名脫水段操作工。?

主要負者原料脫水反應操作。

脫水操作主要分為7個步驟：

1. 原料反應

操作步驟：

將2#物料轉入反應釜降溫。然后依次檢查每個閥門的開啟或關閉狀態。

檢查完畢依次投入一定量的溶劑，催化劑，控溫滴加原料。滴加完后保溫一段時間，保溫、取樣、合格。然后升溫到規定的溫度，保溫、取樣、合格，轉入下一步驟。

2. 物料的分相、萃取

操作步驟：

分相：物料轉入分相釜加入好定量的回用水，開啟攪拌，物料需攪拌一段時間，然后靜止一段時間讓物料進行沉降，然后進行分相。把分相釜底部的廢水相排出。然后再向分相釜加入定量鹽水，開啟攪拌，物料攪拌一段時間，然后靜止一段時間讓物料進行沉降，然后分相。把分相釜底部的回用水排出，然后再向分相釜加入定量鹽水，加入定量的稀釋堿，開啟攪拌，物料需攪拌一段時間，然后要測試PH，達到規定的值，然后靜止一段時間讓物料進行沉降，然后分相。把分相釜底部的回用水排出。釜里剩下的物料將轉到下一步驟。

萃?。簩⒌谝淮畏窒喑鰜韽U水相和含水物料加入分相釜，進行攪拌，攪拌一段時間，然后靜止一段時間，收集其中的物料，排掉廢水。釜內剩下的物料留到下一次分相使用。

3. 蒸餾

操作步驟：

將分相完后的物料轉入蒸餾釜。開攪拌升溫。等待溫度足夠時，進行負壓蒸餾，溫度和壓力要達到規定的參數，以蒸餾掉多余的水份和溶劑。待物料蒸餾完畢，轉入下一步驟。

蒸餾出來的含水溶劑需要轉入另一個蒸餾釜進行分水，達到溶劑和水的分離，取樣、合格，然后回收溶劑下次使用。

4 精蒸餾

操作步驟：

物料轉入精蒸餾釜。開攪拌升溫。等待溫度足夠時，進行負壓蒸餾，溫度和壓力要達到規定的參數，以蒸餾掉多余的水份和溶劑。待物料蒸餾完畢，轉入下一步驟。

蒸餾出來的溶劑需要轉入其他工段進行蒸餾、取樣、回收。

5結晶

操作步驟：

物料轉入結晶釜開攪拌，物料降溫，達到規定溫度，保溫一定時間，然后進行下一步驟

6離心

操作步驟：

開啟離心機，把離心機調試到規定的工作狀態，進行少量多次的進料方式進行離心，并且要隨時觀察離心機的工作狀態，不能有顛簸。經過離心、溶劑清洗離心出來的物料進行下一步驟。

離心出來的母液需要再次轉入結晶釜內降溫處理，把還有少量的物料再次進行離心。

第二次的母液將轉入蒸餾釜內進行溶劑蒸餾，開攪拌升溫。等待溫度足夠時，進行負壓蒸餾，溫度和壓力要達到規定的參數，以蒸餾出可用的溶劑，剩下的將放入殘液桶中，進行廢水處理。

7 烘料

操作步驟：

將離心好的物料放入烘料機，蓋好密封蓋，進行旋轉，在開啟加熱，負壓抽取沒有離心完全的殘液，烘料到規定時間，然后出料，取樣。脫水工段也就完成了，可以將物料進行到下一段。

本段物料都具有強腐蝕，強刺激性，同時必須嚴格按照規定穿戴個人防護用品，防止物料帶來的化學傷害。

在脫水工作，因為以前的工作經歷我可以很快上手、同時我也學到了很多東西，同時我發現自己還有很多東西需要掌握。例如：現場的安全管控，各種應急于響應預案，尾氣系統和共用管線，以及一些特殊設備的操作流程。

我感激公司專業知識的機會，我所能回報大家的只有努力工作不讓大家失望，把個人的發展融入公司的發展中去，為公司的發展貢獻自己的一份力量!經過這三個月，我學到了很多，感悟了很多;看到公司迅速的發展，我深深的感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望自己以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，與公司共同進步。

十八. 車間操作工試用期個人總結

從20xx年3月19日到公司以來，認真學習公司的規章制度。在工作中認真負責的完成公司領導安排的各項任務，做到不浪費，不損害公司利益破壞公司形象的事。

剛進入公司給冷庫制冷的工作，嚴格按公司領導要求的去做，每天檢查，記錄冷庫溫度，按照公司領導要求的溫度制冷。前7個月給冷庫制冷，在工作中認真學習制冷機的操作和簡單的修理和保養。不懂的地方及時打電話請教設備廠家的維修技工，有問題就請維修廠家的技術工人到廠里檢查，修理。白天出庫盤點，就改在晚上加班制冷，以保證冷庫溫度不超過溫度標準，紅棗品質不會變質。白天就幫冷庫倒貨，出庫；車間有時候加班裝箱，也能按車間領導的要求裝箱，裝車任務。

十月底到十團曬場參加收購工作，認真干好本職工作，做好防盜工作。管理好車間安排裝棗選棗的同志，做好他們的思想工作，認真負責的裝筐，選棗工作。做到減少損失，浪費，隨時到曬場內外巡查，檢查陌生車輛和人員進出曬場工作。嚴格按公司領導安排的夜間在曬場外值班，克服嚴寒，認真負責的完成好裝筐，裝車清點工作。做好裝卸周轉筐清點工作，認真學習掌握和總結曬場工作，為來年的曬場工作盡自己的一份力。

在20xx年里，曬場需要擴建，場地需要平整，路面需要養護和修理，工作人員需要從新安排調整。在以后的工作中做到認真服從公司的安排，做好曬場和其它公司臨時交辦的工作任務。

十九. 車間操作工試用期個人總結

即將過去的XX年是充實忙碌而又快樂的一年。在這歲末年初之際，我回首過去、展望未來。過去的一年里，在公司的指引下，在上級領導的關心幫助及同事之間的友好合作下，我在工作上、學習上得到了很大的進步。在這一年里，總的來說我在公司還算順利、平穩。XX年對我來說，是有意義、有價值、有收獲的一年。一年來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記為客戶服務的宗旨，在平凡而普通的工作崗位上，努力做好自己的本職工作，在上級領導和同事們悉心關懷的指導下，通過自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但是也存在有一定的問題和不足：

1、工作中有急躁情緒，有時生產任務急于完成，反而影響了生產進度和質量。

2、處理一些工作關系時，還不能得心應手，工作起來顯得措手不及，無從處理。

XX年，我的主要任務是負責噴畫生產進度，派車出貨和處理一些客戶的要求意見，以及公司里面噴畫所發生的問題，同時還要負責跟好天地寬廣告的所有噴畫安裝業務，以及一些其他散戶的跟蹤服務。xxx廣告XX年的總業務量已突破26.7萬，去年19.3萬，比去年增長了7.4萬，在公司客戶業績排行榜上名列前三名，當然，這些都不是我個人的工作成績，是經過大家的共同努力而來的成績。在此，我要感謝甘總、甘主任、以及工程部的全體人員，公司的各部門領導、員工對我的大力支持和幫助，沒有你們的支持和幫助，也就沒有我今天的成績，今天我在這里借此機會向在座的各位領導、各位同事說一聲，謝謝你們！

回顧一年來的工作，我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步，也認識到了自己的不足之處，理論知識水平還比較底，電腦辦公技能還不夠強，針對自己經驗不足及知識面薄弱的問題，我對來年的工作作好自步的設想。

1、加強理論學習；

2、加強現場管理力度；

3、提高溝通能力。一定要認真克服自己的缺點，發揚成績，自覺地把自己置于上級領導和同仁的監督之下，刻苦學習，勤奮工作，做一名對太陽村有力量的人，為太陽村的發展作出自己的貢獻。

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